Πόσο πληρώνει το κέντρο απασχόλησης;Δυστυχώς, αυτή η ερώτηση τίθεται πολύ συχνά στη χώρα μας. Και όχι μόνο οι μαθητές που δεν έχουν βρει ακόμη την κατάλληλη δουλειά και θέλουν να λάβουν τουλάχιστον κάποια χρήματα, αλλά και άτομα ώριμης ηλικίας που εγκατέλειψαν για διάφορους λόγους ή απολύθηκαν. Αρκετά στάδια της οικονομικής κρίσης την τελευταία δεκαετία ανάγκασαν τους εργοδότες να μειώσουν το κόστος. Ως αποτέλεσμα, πολλοί άνθρωποι εμφανίστηκαν στο χρηματιστήριο εργασίας που χρειάζονται οικονομική υποστήριξη από το κράτος.
Ενώ τα άτομα που απολύθηκαν για οποιονδήποτε λόγο (εκτός από εκείνους που έχασαν τη δουλειά τους λόγω παραβίασης της εργασιακής πειθαρχίας) είναι εγγεγραμμένοι, δικαιούνται τις ακόλουθες πληρωμές:
Ωστόσο, το δεδουλευμένο επίδομα στο κέντρο απασχόλησης δεν είναιμπορεί να υπερβεί το μέγιστο ποσό παροχών ανεργίας που καθορίζεται από την κυβέρνηση της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Το μέγιστο ποσό παροχών ανεργίας για το 2014 είναι 4900 ρούβλια. Το ελάχιστο ποσό παροχών ανεργίας για το 2014 είναι 850 ρούβλια. Τα ποσά αναπροσαρμόζονται με βάση την τιμή του περιφερειακού συντελεστή.
Οι άνθρωποι ρωτούν συχνά πόσο πληρώνει το κέντροαπασχόληση στους ανέργους που δεν έχουν εργαστεί ποτέ αλλού. Αυτοί οι πολίτες δικαιούνται μόνο το ελάχιστο μηνιαίο επίδομα. Το ίδιο ποσό καταβάλλεται σε όσους απολύθηκαν λόγω παραβίασης της εργασιακής πειθαρχίας (αλήθεια, μέθη κ.λπ.), οι οποίοι εργάστηκαν λιγότερο από 26 εβδομάδες και σε όσους έχουν εγγραφεί για περισσότερο από ένα χρόνο, καθώς και σε πρώην επιχειρηματίες και πρώην μέλη του αγροκτήματα.
Πολύ συχνά τίθεται το ερώτημα πόσοπληρώνονται στην ανταλλαγή εργασίας για έγκυες γυναίκες. Όλα είναι απλά εδώ - οι μέλλουσες μητέρες δεν χωρίζονται σε ξεχωριστή κατηγορία και το ποσό του επιδόματός τους, καθώς και όλες οι κατηγορίες πολιτών, εξαρτάται από τον μισθό της προηγούμενης εργασίας, το καθεστώς (δεν εργάστηκε ποτέ, έπεσε υπό την απόλυση, παραιτείται από μόνη της, κ.λπ.). Υπάρχει όμως μια προειδοποίηση - 70 ημέρες πριν από τη γέννηση, οι πληρωμές σταματούν. Αυτό δεν είναι διάκριση, απλώς η μέλλουσα μητέρα θα λάβει άδεια ασθενείας για αυτήν την περίοδο (140 ημέρες), η οποία πληρώνεται από τις αρχές κοινωνικής ασφάλισης.
Αφού μάθετε πόσα πληρώνουν στο κέντροαπασχόληση και τι ποσό οφείλεται προσωπικά σε εσάς, πρέπει να εγγραφείτε. Πως να το κάνεις? Είναι πολύ απλό - ελάτε στην ανταλλαγή, λάβετε μια λίστα εγγράφων (μπορείτε να τα δείτε παρακάτω), να συλλέξετε όλα τα απαραίτητα πιστοποιητικά, να συμπληρώσετε ένα ερωτηματολόγιο και να τα δώσετε όλα αυτά σε έναν υπάλληλο του κέντρου εργασίας.
Πολίτες που έχουν χάσει τις δουλειές τους για απολύσειςδηλώνει, συνιστάται να εγγραφείτε δύο ημερολογιακές εβδομάδες μετά την απόλυση, διαφορετικά ενδέχεται να χάσουν τις πληρωμές τους. Ο πρώην εργοδότης είναι υποχρεωμένος να καταβάλλει δύο επιπλέον μέσους μηνιαίους μισθούς, και εάν ένα άτομο δεν έχει βρει νέα δουλειά, τότε και ένα τρίτο. Και αυτή η τρίτη πληρωμή μπορεί να χαθεί εάν δεν εγγραφείτε εντός δύο εβδομάδων.
Προκειμένου να λάβουν παροχές στην ανταλλαγή εργασίας, τα άτομα με ειδικές ανάγκες πρέπει να διαθέτουν ατομική κάρτα αποκατάστασης.
Όπως αποδείχθηκε, μάθετε πόσο πληρώνουν στο χρηματιστήριοη εργασία είναι πολύ απλή. Είναι πολύ πιο δύσκολο να αρχίσετε να παίρνετε αυτά τα χρήματα. Προβλήματα εγγραφής μπορεί να προκύψουν για διάφορους λόγους. Πάρτε για παράδειγμα μια κατάσταση λογαριασμού αποτελεσμάτων. Οι λογιστές συχνά κάνουν λάθος και εκδίδουν ένα πιστοποιητικό 2NDFL, το οποίο είναι κατάλληλο για τη φορολογική αρχή ή οποιαδήποτε τράπεζα, αλλά δεν είναι κατάλληλη για το κέντρο απασχόλησης. Σε περίπτωση ανταλλαγής, απαιτείται ειδική φόρμα. Και πρέπει ακόμη να συμπληρωθεί σωστά και οποιαδήποτε απόκλιση δίνει στον υπάλληλο το δικαίωμα να αρνηθεί την εγγραφή.
Αλλά ακόμη και μετά από αυτό, προκύπτουν προβλήματα.Εάν ένα άτομο έχει αρνηθεί δύο κατάλληλες κενές θέσεις, οι πληρωμές του αναστέλλονται για τρεις μήνες. Και η έννοια της «κατάλληλης κενής θέσης» για έναν υπάλληλο της ανταλλαγής και για έναν αιτούντα εργασία μπορεί να είναι πολύ διαφορετική - μερικές φορές φαίνεται ότι ο υπάλληλος του κέντρου εργασίας πραγματικά δεν καταλαβαίνει γιατί ένα άτομο δεν θέλει να ταξιδέψει στο άλλο άκρο της πόλης με μεταφορές, δουλέψτε σε βάρδιες και λάβετε έως και 8.000 ρούβλια για αυτό! Σε τελική ανάλυση, του προσφέρεται μια δουλειά στην ειδικότητά του.
Και είναι ακόμη χειρότερο για πολίτες που δεν έχουν εργαστεί ποτέ - οποιαδήποτε αμειβόμενη εργασία θεωρείται κατάλληλη για αυτούς.
Οι παροχές στο κέντρο απασχόλησης ενδέχεται να μειωθούν ή να σταματήσουν για τους ακόλουθους λόγους:
Αυτή δεν είναι μια πλήρης λίστα, αλλά εδώ είναι οι πιο συνηθισμένοι λόγοι για την ακύρωση πληρωμών.
Οι πληροφορίες σχετικά με το πόσο πληρώνουν στην ανταλλαγή εργασίας μπορούν να εκπλήξουν κανέναν. Είναι αδύνατο να ζήσετε με αυτό το ποσό, ανεξάρτητα από το αν έχει οριστεί το μέγιστο ή το ελάχιστο επίδομα. Και τι να κάνω;
Πρέπει να γίνει κατανοητό ότι η πολιτική του κράτους μας δεν είναιείναι να υποστηρίξουμε ένα άτομο και να ενθαρρύνουμε τους πολίτες που δεν θέλουν να εργαστούν κατ 'αρχήν και πιστεύω ότι υπάρχουν πολλά από αυτά. Το κύριο καθήκον του κέντρου απασχόλησης είναι να βοηθήσει τους ανθρώπους να βρουν εργασία στην ειδικότητά τους και να τους παράσχουν λίγη οικονομική υποστήριξη, ενώ αυτή η αναζήτηση διαρκεί.
Ωστόσο, σε αναζήτηση κατάλληλων κενών θέσεων, η ανταλλαγήη εργασία δεν λειτουργεί πολύ καλά. Οι περισσότερες από τις θέσεις που προσφέρονται είναι χαμηλής αμοιβής, με ένα άβολο πρόγραμμα, με πραγματικές υπερωρίες κ.λπ. Το εύρος των μισθών κυμαίνεται από 5 έως 25 χιλιάδες ρούβλια. Υπάρχουν επίσης περισσότερες υψηλά αμειβόμενες κενές θέσεις, αλλά είναι εξαιρετικά σπάνιο και επιβάλλονται πολύ αυστηρές απαιτήσεις στους υποψηφίους: εκπαίδευση, επαγγελματική εμπειρία, γνώση ξένων γλωσσών - όλα πρέπει να είναι στο επίπεδο.
Και εδώ, πάλι, το κέντρο απασχόλησης μπορεί να βοηθήσει.Κάθε χρόνο εκπαιδεύει χιλιάδες ανθρώπους με δικά του έξοδα: επαναπρογραμματισμός, αύξηση προσόντων, διδασκαλία νέων, προηγουμένως αζήτητων ειδικοτήτων. Πρέπει να σημειωθεί ότι ο πληθυσμός δεν έχει παράπονα για αυτόν τον τομέα δραστηριότητας της ανταλλαγής εργασίας. Πολλοί άνθρωποι παρέμειναν ευγνώμονες για τη γνώση που αποκτήθηκε και για νέες ευκαιρίες, άλλοι δεν βρήκαν εφαρμογή για τις αποκτηθείσες δεξιότητες, αλλά, γενικά, δεν έχασαν τίποτα. Έχουν μια δικαιολογία για να προσθέσουν μια νέα γραμμή στο βιογραφικό τους, το οποίο μπορεί να αυξήσει τις πιθανότητες πρόσληψης εργοδοτών.
Μπορούμε λοιπόν να συμπεράνουμε: η ανταλλαγή εργασίας παρέχει πραγματική βοήθεια. Ναι, αυτά δεν είναι βουνά χρυσού, αλλά εξακολουθούν να είναι τουλάχιστον ένα είδος οικονομικής υποστήριξης, ενώ ένα άτομο είναι απασχολημένο αναζητώντας μια νέα δουλειά.
