/ / Oikeushenkilöiden perustamisasiakirjat

Oikeushenkilöiden perustamisasiakirjat

Minkä tahansa oikeushenkilön perustaminen on prosessikoostuu monista vaiheista. Yksi niistä on suljetun yrityksen, LLC: n perustamisasiakirjojen valmistelu ja valmistelu. Yksikään oikeudellinen muoto ei voi toimia ilman näitä asiakirjoja. Huomaa, että IP: n perustamisasiakirjoja sinänsä ei vaadita.

perustamisasiakirjat

Otetaan lopulta selville, millaisia ​​asiakirjoja nämä ovat ja miksi organisaatiota ei voida rekisteröidä ilman niitä.

Yrityksen perustamisasiakirjat ovatjoka kertoi mihin aktiviteetteihin organisaatio erikoistuu, samoin kuin mitä oikeuksia osallistujilla on, minkä panoksen he ovat antaneet luomisen aikana, mitä oikeuksia heillä on tulevaisuudessa. Oikeushenkilöt eivät voi siirtyä rauhallisesti ja vapaasti toimintatyypistä toiseen, koska heidän on ensin rekisteröitävä kaikki muutokset tärkeimmissä asiakirjoissaan.

perustamisasiakirjat un

Maamme siviililain 52 §: ssä todetaan seuraavaa:perustamisasiakirjat - tämä on perustamissovellus, työjärjestys ja perustamista koskeva sopimus. Huomaa, että jälkimmäistä ei useimmissa tapauksissa käytetä tai sitä käytetään vain oikeushenkilön perustamisen aikana, ja se peruutetaan sitten. Mitä siinä yleensä ilmoitetaan? Siinä hahmotellaan, kuinka oikeushenkilön osallistujien tulisi toimia perustamishetkellä, mitkä vastuut ja oikeudet heillä on.

On muuten tärkeää sanoa, että tietyt voittoa tavoittelemattomat organisaatiot käyttävät erityissäännöksiä perustamisasiakirjojen sijasta, jotka ovat yhteisiä täsmälleen tyyppisille laitoksille.

Kaikkien perustamisasiakirjojen on oltavasisältävät tietoja, joiden avulla voit nopeasti selvittää, mihin organisaatioon se kuuluu. Asia on, että sen tulisi heijastaa tietoa organisaation sijainnista ja niin edelleen. Nämä asiakirjat esitetään yleensä yleisin vaatimuksin, mutta erityisvaatimuksia on myös organisaatioille, jotka harjoittavat tiettyä toimintaa.

perustamisasiakirjat

Useimmissa tapauksissa oikeushenkilön perustamisasiakirja on sen peruskirja. Yhdessä sen kanssa voidaan myös perustaa yhtiöjärjestys.

Peruskirjalle ei ole niin vähän vaatimuksia.Tärkeintä on, että se sisältää tietoa organisaation tavoitteista ja siitä, kuinka nämä tavoitteet tarkalleen saavutetaan. Muistutamme vielä kerran, että oikeushenkilö voi harjoittaa vain yritystoimintaa, josta sen perussääntö määrää. Kenelläkään ei ole oikeutta ylittää mitään rajoja. Yritystyyppiä on muutettava - tehtävä muutoksia peruskirjaan ja rekisteröitävä se uudelleen. Lisäksi peruskirja sisältää tietoja osakepääomasta ja niin edelleen.

Yhdistymispöytäkirja viittaa suurelta osin erityisesti osapuolten tilanteeseen.

Laadi asiakirjat oikein jaLisäksi lakimiehet auttavat tekemään muutokset niihin oikein. Älä säästä heidän palveluistaan! Loppujen lopuksi asiakirjoista, joita ei ole koottu sääntöjen mukaan, voi tulla monien vaikeuksien aiheuttaja!

piti:
0
Suosituimmat viestit
Henkinen kehitys
ruoka
y