Nykyaikaisen maailmantalouden tarpeet ovat luoneetedellytykset sellaisten organisaatiomuotoisten yritysten kehittämiselle kuin avoin osakeyhtiö (OJSC). Se antaa jäsenilleen suuria mahdollisuuksia ja monia etuoikeuksia.
Avoin osakeyhtiö onorganisaatio, joka koostuu yksityishenkilöistä ja oikeushenkilöistä, joilla on oikeus harjoittaa yhteistä yritystoimintaa. Tällaisen yhtiön osakepääoma jaetaan osakkeenomistajien omistamiin osakkeisiin. Tärkeä ja erottuva tekijä on, että osakkeenomistajat ovat vastuussa velvoitteistaan tiukasti omistamiensa osakkeiden arvossa. Ja osakeyhtiö itse ei ole vastuussa osakkeenomistajiensa omaisuusvelvoitteista.
Lain mukaan pidetään OJSC: täoikeushenkilöllä, on oikeus nimetä pakollisella tavalla ilmoittamalla organisaation muoto. Yrityksellä on oltava oma työjärjestys, jonka osallistujat laativat ja hyväksyvät. Tämä asiakirja osoittaa osakkeenomistajien oikeudet ja velvollisuudet ja sisältää pääkohdat, jotka koskevat OJSC: n toimintaa. Sivukonttori on yrityksen rakenteellinen yksikkö ja sen on toimittava työjärjestyksen mukaisesti.
Monet sekoittavat nämä kaksi organisaatiomuotoa. Erojen ymmärtämiseksi on välttämätöntä määrittää, mitä OJSC ja CJSC ovat.
Обе организационные формы являются коммерческими organisaatiot, joiden pääoma koostuu osakkeista. Suljetun osakeyhtiön (CJSC) ominaispiirre on omistusosuuksien rajoittaminen. Toisin sanoen vain henkilöt, jotka ovat perustaneet tällaisen organisaation, voivat omistaa yrityksen arvopaperit. Kukaan muu ei ole oikeutettu hankkimaan ja luovuttamaan osakkeita. Ja jos yksi CJSC: n osanottajista päätti poistua organisaatiosta ja myydä omia arvopapereitaan, niin tällainen kauppa voidaan tehdä vain yrityksen muiden osakkeenomistajien kanssa.
OJSC: n perustajina voivat olla rajoitetut henkilötmäärä, ja käytännössä jokaisella henkilöllä tai oikeushenkilöllä on oikeus ostaa osakkeita. Jokainen avoimen yhtiön arvopapereiden haltija voi luovuttaa omia osakkeitaan kolmansien osapuolten hyväksi ilman muiden osakkeenomistajien suostumusta. Lisäksi OJSC on velvollinen toimittamaan määräajoin julkisesti tilinpäätöksensä.
Jotta voitaisiin vastata kysymykseen, mikä on OJSC, on ymmärrettävä kaikki tämän organisaatiomuodon piirteet.
Открытое акционерное общество имеет большие mahdollisuudet verrattuna muihin organisaatiomuotoihin. Tosiasia, että OJSC: n omaisuus muodostuu osakkeiden myynnistä saatavista tuloista ja yrityksen toiminnasta saatavista voitoista. Siten organisaation pääoma kertyy laskemalla liikkeeseen arvopapereita ja myymällä niitä kaikille. Yhtiö vastaanottaa saadut varat pitkäaikaiseen käyttöön ja sillä on oikeus käyttää niitä moniin tarkoituksiin: lainojen maksamiseen, investointeihin uusiin toimialoihin ja tutkimukseen. Tämä on erittäin hyödyllistä, koska sinun ei tarvitse maksaa korkoa kiinteinä päivinä, kuten käytettäessä lainattuja pankkivaroja.
Tämän organisaatiomuodon tärkeä etuSe on tilaisuus houkutella lisää rahoituslähteitä laskemalla liikkeeseen joukkovelkakirjalainoja. JSC voi siis kerätä varoja vähintään 10 vuodeksi maksamalla korkoa joukkovelkakirjoille organisaation bruttovoitosta. Vertailun vuoksi yhtiön osakkeille maksettavat osingot on maksettava voittovaroista. Tästä syystä joukkovelkakirjalainoja pidetään kannattavampana rahoitusinstrumenttina.
Merkittävä etu JSC: lle on kykymotivoida samoja arvopapereita käyttävä henkilöstö. Yrityksen johto voi siis tarjota johtajille ostaa osakelohkon tulevaisuudessa suhteellisen alhaisin hinnoin. Tämän työkalun avulla voit luoda motivaatiota yrityksen tehokkaaseen toimintaan, koska johtajat yrittävät työskennellä tuottavammin. Loppujen lopuksi mitä korkeampi OJSC: n osakkeiden markkina-arvo on, sitä enemmän henkilökunta pystyy ansaitsemaan. Tämä ominaisuus on keskeinen argumentti, joka selittää, mikä OJSC on.
On myös muita etuja.Esimerkiksi sana "avoin" tarkoittaa organisaation julkista asemaa. Tämän takia JSC: llä on mahdollisuus kasvattaa mainettaan, kehittää auktoriteettiaan ja arvostustaan markkinoilla. Lisäksi tämän organisaatiomuodon yrityksen arvopapereita myydään finanssipörsseissä, mikä mahdollistaa yrityksen osakkeiden ja joukkovelkakirjojen päivittäisen noteeraus. Tämä tarkoittaa, että jokainen osakkeenomistaja voi myydä arvopaperinsa milloin tahansa. Rahoitusmarkkinat havainnollistavat parhaiten mitä EUVL on.
JSC: n organisaatiomuodossa on joitaintoiminnan aikana ilmenevät puutteet. Vakavin ongelma on kaksinkertainen verotus. Tosiasia on, että yrityksen on maksettava tulovero ja siirrettävä sitten prosenttiosuus osingoista valtion talousarvioon. Jos verokannat ovat korkeat, yhteiskunnan ylläpitäminen on melko kallista.
Joustavuuden ja tehokkuuden puutetta yrityksen johdon päätöksenteossa ja jopa mahdollisuutta siirtää yritysvalvonta kilpailijoiden käsiin, pidetään myös OJSC: n negatiivisena puolena.
