/ / Liiketoiminnan valmentaja Maxim Hirkovsky

Liiketoiminnan valmentaja Maxim Hirkovsky

Maxim Khirkovsky - myyjä, markkinoija,Internet-yrittäjä ja liiketalouden kouluttaja, joka on usean vuoden ajan pystynyt tekemään uran myynti-assistentista yrityksen päälliköksi. Klo 21, Maxim aloitti markkinointijohtajana Vygoda.ru-kaupassa, ja muutama vuosi myöhemmin hänelle myönnettiin Pietarin XX onnistuneet ihmiset -palkinto “Business Coach” -nimityksessä. Yksi Maximin tärkeimmistä “temppuista” on jatkuva ammatinvaihto, joka ei vain estä häntä menestymään valitussa liiketoiminnassa, mutta antaa hänelle myös mahdollisuuden jatkuvasti kehittyä eri suuntiin.

Maxim Hirkovsky

Menestyspolku

Käännöskohta Maximin uralla olityö Gruppon-yhtiössä. Täyttäessään itselleen antamansa lupauksen, Max lopetti seuraavan työpaikkansa syntymäpäivänään ja ajatellut, mitä seuraavaksi tehdä, kuuli vahingossa Gruppon-kampanjasta ja päätti hyödyntää tarjousta. Idea sellaisesta yrityksestä inspiroi nuorta miestä, hän sai lyhyessä ajassa työpaikan Grupponissa ja jo ensimmäisinä kuukausina hän näytti hyviä tuloksia sopimusten tekemisessä. Muutamaa kuukautta myöhemmin Khirkovsky sai tarjouksen Vygoda.ru -yritykseltä, joka toimii tällä segmentillä, mutta tarjoaa paljon suotuisammat olosuhteet sekä asiakkailleen että työntekijöilleen.

Se työskentelee "Hyötyssä", Maxim HirkovskyAjattelin paitsi työn vaihdosta myös mahdollisuutta muuttaa itse toiminnan profiilia. Saatuaan konkreettisen menestyksen myynnissä, Max kiinnostui markkinoinnista. Tutkiessaan uutta alaa useiden kuukausien ajan, hän alkoi antaa arvokkaita neuvoja yrityksen markkinointihenkilöstölle, ja hänen saavutuksensa otettiin välittömästi käyttöön liiketoiminnassa. Pian Maxim sai tarjouksen tulla Vygoda.ru: n markkinointijohtajaksi, jonka hän hyväksyi epäröimättä.

Työskennellessään markkinoinnissa Maxim sai inspiraationInternet-yrittäjät, joista monet olivat itseään nuorempia. Nämä kaverit ansaitsivat 300 000 ruplaa jokaisesta verkkokaupan osakkeesta. Nähdessään tällaisen menestyksen ja jopa osallistumalla sen luomiseen, Maxim Khirkovsky päätti yrittää avata oman verkkokaupan ja aloittaa työskentelyn itselleen.

Khirkovskyn ensimmäinen verkkokauppa olivideonauhureiden myymälä. Liiketoiminta kehittyi melko menestyksekkäästi nuorten yrittäjien markkinointikokemuksen sekä kahden vuoden tuotetakuun ansiosta, jonka myymälä tarjosi kaikille asiakkailleen. Huolimatta siitä, että tekniikka oli suunnilleen samaa laatua kuin kilpailijoiden, tällaisen myymälän ansiosta Maximiin luotettiin paljon enemmän, ja muutama takuupalautus oli enemmän kuin myynti.

Lisäksi avattiin verkkolelukaupat jamekot, jotka toivat myös tasaiset tulot. Nähdessään nuoren liikemiehen menestyksen Maxim kutsuttiin erilaisiin yrityskonferensseihin ja seminaareihin. Silloin Maksim Khirkovsky tajusi, minkä alueen hän aikoo hallita edelleen. Aikaisemmin kiehtonut liiketoiminnan, tukkuostojen ja myynnin järjestäminen ei ollut enää niin mielenkiintoista, ja yrittäjä halusi toisenlaisen liikkeen. Liiketoiminnan valmennuksesta on tullut tällainen liike.

Max johti ensimmäisen seminaarinsakiista ", yrittää todistaa kollegalleen, että tämä idea ei tuo mitään erityistä. Kävi kuitenkin ilmi, että Maxim Khirkovsky -tuotemerkillä oli tuolloin jo paino, ja noin 30 ihmistä osallistui sen verkkokoulutukseen. Tämä yritys johti lopulta Maximin muodostumiseen yritysvalmentajana ja Yrittäjyyden kehittämiskeskuksen "Shmel" avaamiseen.

Harjoitukset ja henkilökohtainen koulutus Khirkovskylta

Yrittäjyyden kehittämiskeskus "Shmel"on toiminut neljä vuotta. Tämän portaalin pohjalta Maxim yhdessä kumppaninsa Jevgeni Šleenkovin kanssa kouluttaa ja järjestää henkilökohtaista koulutusta auttaakseen monia ihmisiä aloittamaan oman yrityksen ja saavuttamaan vakaat tulot ensimmäisten kuukausien aikana.

Shmel-keskuksen työn pääperiaatteet ovat seuraavat:

  • Yksilöllinen lähestymistapa on pääpiirre jakimalaisen etu kilpailijoihin nähden. Valmentajat painottavat aktiivisesti sitä, että kaikki neuvot ja menetelmät keskittyvät jokaiselle asiakkaalle erikseen. Jos muut koulutuskeskukset antavat yleisiä suosituksia kaikille, Khirkovskin ja Shleenkovin opiskelijoiden ei tarvitse huolehtia saadun tiedon soveltamisesta, koska he keskittyvät suoraan asiakkaan luonteen ja mieltymysten ominaisuuksiin.
  • Ansiotakuu.Yrityksen kanssa tehdyssä sopimuksessa todetaan, että jos kaikki vaatimukset täyttyvät, asiakkaalle taataan voitto, joka on vähintään kaksinkertainen koulutuskustannuksiin. Jos näin ei käy, Bumblebee maksaa asiakkaille kaksinkertaisen koulutukseen käytetyn summan korvauksena.
  • Mahdollisuus maksaa koulutus tuloistatulevaisuuden liiketoimintaa. Ehdotetun ilmaisen osamaksusuunnitelman ansiosta asiakas maksaa 4990 ruplaa ensimmäisenä maksuna, loput rahat maksetaan saatuaan tuloja yrityksestä.
  • Ainutlaatuinen tekniikka. Kurssin kirjoittajat tarjoavat askel askeleelta -menetelmän, jonka jokainen opiskelija voi hallita ja joka tuo asiakkaan tulotasolle 300 000 ruplaa kuukaudessa.

Kun luot opetussuunnitelmia ja liiketoimintamallejaMaxim Khirkovsky ja Evgeny Shleenkov ohjaavat ensinnäkin omaa kokemustaan ​​yrityksen luomisesta. Oman projektin onnistunut toteutus eri aloilla, sähköisestä kaupankäynnistä kiinteistösijoituksiin ja kehittämiseen, antaa valmentajille mahdollisuuden kouluttaa menestyksekkäästi ihmisiä, joilla on monenlaisia ​​kykyjä.

Maxim Khirkovsky, liiketoiminnan valmentaja

Ohjelma "3 miljoonaa ruplaa passiivisia tuloja"

Khirkovskyn ja Shleenkovin viimeinen projekti - “3miljoona kuukaudessa "tai" Projekti 0-150 "käynnistettiin, kun linja-autojen halu paitsi auttaa ihmisiä luomaan yritystä ja ansaita saamalla siten tuloja koulutuksista, myös luomaan passiivisen tulon lähteen. Tämän ohjelman puitteissa Tsentorm "Bumblebee" valitsee haastattelujen avulla 100 aloittelevaa yrittäjää, joiden liiketoiminnan kouluttajat tuottavat 300 000 ruplaa kuukaudessa kolmen kuukauden aikana.

Tämän projektin ero edellisiin ohjelmiin"Bumblebee" tarkoittaa, että Khirkovsky ja Shleenkov tulevat kumppaneiksi jokaisessa liiketoiminnassa ja niillä on 10% yrityksen osakkeista. Siksi valmentajat luovat työkalun passiivisten tulojen tuottamiseen ja ovat enemmän kuin koskaan kiinnostuneita osastonsa menestyksestä. Itse koulutuksen kustannukset on laskettu 65 000: een koko kurssilla, jossa on mahdollisuus suorittaa eriä ja ensimmäinen maksu on vain 1000 ruplaa.

Maximin ja Eugenen itsensä mukaan tällainen liikejohtuen siitä, että molemmat haluavat muuttaa asteittain asteittain: viettää enemmän aikaa perheensä kanssa, matkustaa ja nauttia elämästä. Aktiivisessa liiketoiminnassa tällainen elämäntapa on mahdotonta, koska mitä suurempi ja menestyvämpi yritys, sitä enemmän aikaa kuluu hallintaan ja hallintaan. "3 miljoonaa kuukaudessa" -ohjelma antaa sekä asiakkaille että valmentajille mahdollisuuden saavuttaa tavoitteensa - jotkut saavat vakiintuneen liike- ja johtamistaidon, toiset - passiiviset tulot ja enemmän henkilökohtaista aikaa.

Kaikkien yritysvalmentajien pääpiirreon hänen salkunsa: onnistuneiden projektien määrä, yrityksen liikevaihto ja kannattavuus. Maxim Khirkovsky on ainakin menestyvä yrittäjä, joka on käynnistänyt useita suuria kannattavia hankkeita, ja hänen menetelmänsä perustuvat henkilökohtaiseen kokemukseen. Tämä, samoin kuin takuu voiton tuottamisesta ensimmäisinä kuukausina tai varojen palautus, lisää valmentajaan tiettyä luottamusta ja erottaa hänet monista muista palveluntarjoajistaan ​​nykyaikaisessa liiketoimintaympäristössä.

piti:
0
Suosituimmat viestit
Henkinen kehitys
ruoka
y