Időnként egy mondat kontextuson kívüla kifejezés kezdőbetűiből álló ismeretlen rövidítés zavaró lehet. Ahhoz, hogy megértsük, miről beszélünk a nyomtatott kiadványban vagy a reklámban, speciális szótárakra vagy rövidítések gyűjteményére kell fordulnunk. Hasonló helyzet fordulhat elő az ILO rövidítés használata esetén. Szövetségek jönnek létre néhány nemzetközi szervezettel. Valóban így van?
A szokás lerövidíteni az összetett vagy hosszú kombinációkatA szavak attól az időponttól kezdve léteztek, amikor az írást agyagtáblákra, nyírfa kérgre, pergamenre jelentették. Akkor ez indokolt volt, mivel ilyen anyag feltételes hiány volt. Manapság a nyomtatott kiadványok elsősorban csak közismert és széles körben használt rövidítéseket használnak. Ha szokatlan rövidítéseket találnak, akkor jelentése szempontjából általában könnyű megérteni, mi a tét. Gyakran bemutatják őket a beadás elején, átirat kíséretében, amelyet általában párszor másolnak összefüggésben.
Az olasz rövidítés fogalmafordítása "rövidítés". A leggyakoribb rövidítési gyakorlat a szóösszetétel első betűinek használata. Ilyen módon az ILO rövidítés is kialakul. Az olvasók széles köre számára a leginkább ismeretlen rövidítéseket a szakirodalom tartalmazza. A bonyolult mondatok gyakori használata a szöveget kényelmetlenné teszi az olvasáshoz. Az ismétlődő terjedelmes mintákat nehéz kiejtni, összezavarodhat.
Ha a szövegben találunk ilyen rövidítést, akkorvalamilyen oknál fogva felbukkan a fejemben egy nemzetközi kereskedelmi szervezet. Kiderül, hogy az ilyen gazdasági tevékenységekkel foglalkozó meglévő struktúrát helytelenül hibának hívják. Az ilyen kérdésekkel a Kereskedelmi Világszervezet (WTO) foglalkozik. Feladatai közé tartozik pontosan a különféle országok közötti kereskedelem liberalizálása, érthető és méltányos megközelítések kidolgozása e külkapcsolatok szabályozására.
És akkor mit jelent az ILO? Mi ez a szerkezet?A speciális rövidítések könyvtárában ez a betûkombináció a MebelOptTorg áruház vagy a Mechanobr-Technika szervezet egységeit jelölheti. Hasonló csökkentések vannak, jelezve a javadalmazás vagy a minimálbér módszerét. Ugyancsak Moszkvai Regionális Vámnak vagy Nemzetközi Offshore Trustnak hívhatják.
A központ székhelye Genfben (Svájc) található.A Nemzetközi Munkaügyi Szervezetet 1919-ben hozták létre azzal a céllal, hogy speciális ügynökségként bevezették az ENSZ struktúrájába. 1946-ban történt. A szervezet fő feladata az életkörülmények és különösen a munka javítása.
Tevékenységének alapelveit aszámos egyezmény. Javaslatokat kapnak az alapvető emberi jogok és a kollektív egyesülés szabadságának maximalizálása érdekében. Különös hangsúlyt kap a kényszermunka eltörlése, a számára normális feltételek megteremtése. A munkáltatók és a bérmunkások közötti kapcsolatok szabályozásának kérdéseivel foglalkoznak azzal a céllal, hogy kiküszöböljék a megkülönböztetés mindenféle formáját és biztosítsák a tisztességes fizetést.
A tárgyalások fontos feltétele:az érdekelt felek teljes képviselete. Különös figyelmet kell fordítani a kormányok, a munkáltatók és a munkavállalói csoportok felhatalmazott személyeinek megbeszéléseinél. Csak a tárgyalások ilyen formája tekinthető elfogadhatónak a vitatott kérdések megoldásakor.
Ha a munkavállalók jogainak védelmeaz ILO rövidítés jelen van, ami azt jelenti, hogy komplex nemzetközi struktúráról van szó. Legfontosabb törvényeit és egyezményeit a Nemzetközi Munkaügyi Konferencia fogadja el. A delegált közösség tagjainak ez az ülése az ILO legfelsõbb szerve. Az Igazgatási Tanács felel a konferencia döntéseinek végrehajtásáért. A szervezet titkársági feladatait a Nemzetközi Munkaügyi Hivatal látja el.
Az Alkotmány értelmében az ILO-t felkérik a betartás ellenőrzésére.a dolgozó polgárok jogai. A különleges ellenőrzés tárgya: a munkaidő normalizálása egy határidő meghatározásával egy bizonyos időszakra (műszak, nap, hét, hónap, év); a munkavédelmi előírások betartása; foglalkozási morbiditás ellenőrzése. Ugyanilyen fontos szempont a munkanélküliség ellenőrzése, valamint a munkát igénylő polgárok képzésének és átképzésének a lehetősége. A figyelmet a migránsok, serdülők és nők jogainak védelmére is odafigyelik. Az idős és fogyatékkal élők biztosítására vonatkozó kötelezettségek teljesítését nyomon követik.
A Nemzetközi Munkaügyi Szervezet fő erőfeszítéseielőrelépés a polgárok alapvető munkavállalási jogainak megvalósítása felé. Ennek célja a hatékony szociális védelem feltételeinek megteremtése. Fontos szempont a foglalkoztatás és a jövedelemszerzés feltételeinek a férfiak és nők általi egyenlősítése. Ha a dokumentumok az ILO rövidítésére utalnak, akkor biztos lehet benne, hogy az érintett felek közötti társadalmi párbeszéd a háromoldalúság elveinek megfelelően zajlik. Rendelkeznek a kormányzati szervek, a munkáltatók és a bérmunkások átfogó képviseletéről.
