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Che cos'è una riorganizzazione aziendale

Molti di voi sanno già cosa "liquidazionepersone giuridiche. "Sì, questo processo deve essere osservato abbastanza spesso, dal momento che alcune aziende cessano di esistere quasi ogni giorno. Cosa succede in questo caso con i loro doveri e diritti? Semplicemente scompaiono. Naturalmente, tutto questo si verifica quando i legittimi crediti dei creditori sono legalmente soddisfatti. Può una persona giuridica cessare di esistere, ma i suoi diritti e doveri - no? Forse. Solo questo non avviene durante la liquidazione, ma in un processo chiamato "riorganizzazione dell'impresa". in alcuni casi è meglio ricorrere ad essa piuttosto che cercare di rimuovere completamente l'azienda. Cosa c'è di buono nella riorganizzazione dell'impresa e in quali forme ha luogo? Risolviamo insieme tutti questi problemi.

riorganizzazione di un'impresa

Essenza

Come già accennato, la sua essenza è quellac'è una successione. È possibile non solo trasferire responsabilità e diritti, ma anche trasferire debiti. Che cos'è la riorganizzazione aziendale? Questo è ciò che viene spesso utilizzato dagli uomini d'affari per aggiornare la propria attività, renderla "più pulita", allontanarsi dai problemi con i creditori, le tasse e così via. Di conseguenza, avranno l'opportunità di continuare la stessa attività con un nuovo nome e con una cronologia aggiornata.

La riorganizzazione e la liquidazione di un'impresa sono associate all'iscrizione e persino alla rimozione di informazioni dal registro delle entità giuridiche dello Stato unificato. Sia l'uno che l'altro processo possono trascinarsi a causa di circostanze oggettive per un tempo molto, molto lungo.

Forme di riorganizzazione aziendale

riorganizzazione e liquidazione di un'impresa

In caso di fusione, due organizzazioni si formano in unanuova avventura. D'altra parte, durante la divisione, da una società, si formano due società uguali. Quando fusa, una persona giuridica ne assorbe un'altra. E nel processo di separazione, una delle società è separata dall'altra, portando con sé non tanto le responsabilità e i diritti quanto durante la separazione.

La riorganizzazione dell'impresa consente non solosbarazzarsi dei problemi, ma anche aggiornare la tua attività o renderla più grande. Le persone giuridiche si uniscono, aumentano il loro capitale autorizzato per raggiungere un livello completamente nuovo e si mettono alla prova dove prima non potevano arrivarci. In altri casi, al contrario, alienano una parte di se stessi per svilupparsi in più direzioni contemporaneamente.

Come tu stesso sai, quasi tutti hannoun'entità legale commerciale ha creditori le cui opinioni e desideri devono essere presi in considerazione quando si prendono decisioni importanti. La decisione sulla riorganizzazione viene presa durante l'assemblea generale. Le peculiarità della sua adozione dipendono in modo specifico dalla forma organizzativa e giuridica in cui esiste una determinata entità giuridica.

cos'è la riorganizzazione aziendale
Quei fondatori che non vogliono ricevere azionioppure può essere richiesta una quota del capitale autorizzato di una nuova impresa (imprese) per riscattare ciò che hanno. Tutto sarà fatto nello stesso ordine stabilito dalla legge federale. Anche la notifica ai creditori e la soddisfazione dei loro crediti sono obbligatorie.

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