Auriグループの会社、従業員のレビューについて以下で検討しますが、急成長市場に焦点を当て、さまざまな冶金製品の製造に従事しているものとして提示されます。安全で合理化された事業構造を持ち、国際基準を満たすよう努めています。
ГК "Аури" фокусирует свои средства на внедрении 生産における先進技術により、ロシア経済の発展に大きく貢献しています。グループの一部として、企業の1つは鋳造製品をさまざまなヨーロッパ企業に供給しています。
本社はモスクワにありますが、全国に支社があります。グループの企業の1つは、Balashikha Foundry and Mechanical Plantです。
この会社で働くことについて人々がどう思うか議論する時です。 Auriグループの企業が私たちに約束している肯定的な側面を見てみましょう。
従業員は原則として彼女についてレビューし、あいまいであり、職場の良い面と悪い面を判断することは困難です。たとえば、問題に直面している人もいれば、チームとリーダーシップに喜んでいる人もいます。
それで、アウリはどれほど良いのですか？スタッフのレビューがほとんどネガティブな企業グループは、快適なスタッフ、経営陣の理解、ビジネスの発展など、まだポジティブな側面を誇っています。このすべてがこの会社でのキャリアの成長を提供できます。あなたがアルメニア人なら、それはあなたにとってはるかに簡単です。なぜなら、経営陣には、スタッフによると、常にロシア語であなたと通信するとは限らないアルメニア人がたくさんいるからです。
多くの人がGCで「アウリ」という事実を賞賛します専ら白い給料。会社が優先事業部門に投資し、新しいプロジェクトを作成し、人材を雇用することは注目に値します。おそらく、これはAuriグループのすべての肯定的な側面が終わるところです。
ここでは、人々の意見が共有されます。そして、誰かが会社にマイナスはなく、それは素晴らしいと言っていますが、大多数はまだこの会社で働くことに反対して積極的に運動しています。ネガティブな特徴として、元従業員は、1〜2ヶ月間の賃金の定期的な遅れ、予測、情報提供者の奨励、スタッフの無礼、経営の疑念を挙げています。
労働時間の遅延について不満を言う人もいます。チームの雰囲気が悪い。また、雇用されたプロジェクトが完了した後、新しい従業員が解雇されるリスクがあります。
元スタッフが損失を出すことに不満を言うAuriグループの企業が立ち上げたほとんどすべてのプロジェクト。従業員のレビューによれば、ここのプロジェクトのほとんどは採算が取れていないため、ここのスタッフは長く滞在しません。
だから、私たちは企業のグループと言って敢えて従業員にとってネガティブなAuriは、働くのに最適な場所ではありません。ただし、記事全体を読んで、すべてが自分に合っていることに気づいたら、気軽にインタビューに行ってください。いずれにせよ、まず最初に、決定を下す前にすべてを十分に検討し、検討する必要があります。
