Mes dažnai stebimės, kodėl statistineduomenys, rodantys tokius milžiniškus skaičius. Dalis gyventojų tiki nevienodu pajamų paskirstymu, o tai reiškia, kad kai kur aukščiausio lygio pareigūnai neteisėtai vykdo savo įgaliojimus, kiti mano, kad atsižvelgiant į bendrą darbingų žmonių skaičių, pirmauja nedidelė grupė, kurios pajamos viršija vidutines, o tai lemia tokią statistiką. Apskritai, kaip yra.
Prieš pradėdami kalbėti apie vidutinį atlyginimą, turite suprasti, koks yra vidutinis atlyginimas ir kas yra bendra tarp šių dviejų rūšių mokesčių. Taigi, pradėkime.
Federalinės valstybinės statistikos tarnybos duomenimis, vidutinis uždarbis RusijojeTai yra apie 40 000 rublių, 50 000 - Sankt Peterburge, apie 65–70 tūkst. - Maskvoje. Tačiau daugeliui tinklo vartotojų tokie duomenys atrodo perdėti, ir būtent todėl. Kalbant apie vidutinį atlyginimą, negalima atsekti realios žmonių grupės gyvenimo lygio dinamikos. Apsvarstykite klasikinį ekonomikos pavyzdį. Magnatas, kurio pajamos per mėnesį siekia 5 000 000 rublių, atvyko į paprastą Rusijos kaimą, kurio vidutinės pajamos buvo 4 700 rublių, o gyventojų skaičius - 100 žmonių. Nuo to laiko vidutinės gyventojų pajamos per mėnesį siekė daugiau nei 50 000 rublių. Kaip manote, ar pasikeitė vietos gyventojų gyvenimo lygis? Natūralu, kad ne, išskyrus tai, kad magnatas kaime atidarė savo įmonę ir pakėlė gyventojų atlyginimus.
Norint apskaičiuoti pragyvenimo lygįVidutiniškai didelę žmonių grupę naudojantys priedai naudoja du triukus: jie numeta 10% skurdžiausių ir turtingiausių piliečių ir vidutiniškai moka atlyginimą arba apskaičiuoja vidutines pajamas. Antrasis metodas yra labiau paplitęs ir naudojamas daug dažniau.
Taigi tokiu atveju nekyla klausimų,sugalvojo specialų skaičiavimo kriterijų, vadinamą mediana. Šis rodiklis naudojamas statistinėse ataskaitose, pakeisdamas vidurkį. Vidutinis darbo užmokestis yra lentelė, kuri teisingiausiai atspindi tikrąją būseną.
Remiantis tam tikra statistika, jeiKadangi vidutinis darbo užmokestis yra 23–29% mažesnis nei vidutinis, 55% rusų tam tikrame gyvenamojoje vietoje išmokos bus mažesnės už vidurkį maždaug 25%.
Remiantis tuo, kas išdėstyta, vidutinis atlyginimas Maskvoje pagal 2016 m. Statistiką sudarė 51 000 rublių per metus, Sankt Peterburge - 34 500 rublių, kituose Rusijos regionuose - per 27 000 rublių.
Bet ar nemanote, kad tokie rodikliai yra šiek tiek neįvertinti ir netiesūs? Žinoma.
Anot portalo „Darbas.„Yandex", vidutinis atlyginimas Rusijos sostinėje yra 62 500 rublių. Nors prieš dvejus metus statistiniai duomenys buvo maždaug du kartus mažesni. Ar informacija yra patikima, jei 2015 m. Nuotrauka buvo šiek tiek kitokia?
Ar gali Maskvos srities atlyginimų rodikliai taip staigiai šokti? Nuomonės paprastai būna neigiamos. Kitas dalykas yra šešėlinio uždarbio procentas, kuris vengė „Rosstat“ dėmesio.
Ekspertai apibendrina pasitikėjimą savimipriežasties rodikliai, paskelbti „Rosstat“. Remiantis tuo, vidutinis maskviečių uždarbis yra apie 39 000 rublių, o nuo šios sumos nukrypstama 20% (daugiau / mažiau). Nors mediana yra žemesnė.
Palyginti su kitais Rusijos regionais.Galima ginčytis su aukščiau paskelbtais skaičiais, nes 27 000 rublių suma nurodoma atsižvelgiant į Maskvos ir Sankt Peterburgo duomenis, kurie ekonominiu požiūriu sudaro apie 33% Rusijos BVP ir tik 16% šalies gyventojų. Atmetę kapitalo faktorių, atliksime tyrimą ir bandysime apskaičiuoti atlyginimą regionuose, tam naudodami paprastą lygčių sistemą:
x / y = 27 000 rublių; x - visi Rusijos Federacijos pinigai, y - visas Rusijos Federacijos proletariatas.
Skaičiavimas: x (1-1 / 3) / y (1-1 / 6) = ?; šioje lygtyje 2 / 3x yra bendra darbo užmokesčio suma Rusijos Federacijoje, išskyrus Maskvos sritį ir Sankt Peterburgą, 5 / 6y yra bendra proletariato vertė Rusijos Federacijoje, išskyrus Maskvos sritį ir Sankt Peterburgą.
Remiantis tuo: 27 000 x 0,8 = 22 400 yra vidutinės vidutinės pajamos, išskyrus Maskvą ir Sankt Peterburgą.
Jei jūsų gyvenamasis regionas yra Orenburgas, Kurskas, Krasnojarskas, Tveras ar kitas Rusijos regionas, greičiausiai jūsų atlyginimas neviršija 22 000, o tai tikėtina 50%.
Panagrinėkime vidutinio atlyginimo apskaičiavimo pavyzdį10 darbingų asmenų. Pavyzdžiui, 9 žmonių uždarbio dinamika atrodo taip: 100, 101, 102, 103, 104, 105, 106, 107, 108, kitas uždirba 10 000 rublių. Taigi, vidutinis atlyginimas viršys 1000 rublių. Bet mediana bus tik 104 rubliai. Koks yra vidutinis atlyginimas Rusijoje? Remdamiesi pavyzdžiu galime pasakyti, kad mediana yra to asmens atlyginimas, kuris yra vidutinis eilėje / sąraše. Paprasčiau tariant, pusė žmonių gauna mažiau nei jo atlyginimas, kita pusė daugiau.
Ši praktika yra labiau paplitusiES valstybės narės. Mūsų regione vidutinis darbo užmokestis skaičiuojamas kiek kitaip. Štai kodėl daugeliui kyla klausimas: "Koks yra vidutinis atlyginimas?"
Vidutinis atlyginimas skiriasi nuo vidutinio, o jo rodikliai beveik visada yra mažesni. Pabandykime tai išanalizuoti pavyzdžiu.
Organizacijoje dirba 3 žmonės: kurjeris, buhalteris, vadovas. Buhalterio dienos uždarbis - 330 rublių, kurjerio - tris kartus mažesnis, vadovo - tris kartus didesnis.
Vidutinę darbo užmokesčio vertę apskaičiuojame pagal formulę: (110 + 330 + 990) / 3 = 476,6 rubliai.
Pabandykime apskaičiuoti medianą.Ši sąvoka reiškia darbuotojo, kuris yra atlyginimų sąrašo viduryje, atlyginimą. Tai yra, mūsų atveju buhalterio atlyginimas yra 330 rublių, kuris pagal nagrinėjamą pavyzdį yra sąrašo viduryje. Kaip matote, vidutinio darbo užmokesčio suma pasirodė esanti dydžiu mažesnė už vidutinę.
Tiesą sakant, viskas paprasta.Visa paslaptis yra darbuotojo karjeroje, nes vadovas gali gauti kelis kartus didesnį atlyginimą nei buhalteris, tačiau kurjeris neapeis savo vadovo dienos / mėnesio uždarbiu. Neigiamo darbo užmokesčio atvejai yra labai reti.
Dabar apie svarbiausią dalyką: kuris iš rodiklių tiksliau atspindi realias sumas darbo užmokesčio atžvilgiu - vidutinis ar mediana?
Žiūrėdami į vidutines pajamas, sužinositekiek uždirbs vidutinis rusas, tuo tarpu vidutinis atlyginimas parodo, kiek pinigų šis žmogus nori išleisti per mėnesį. Taigi, atsižvelgiant į piliečių gyvenimo lygio rodiklius, vidutinis darbo užmokestis gali būti laikomas informatyvesniu rodikliu.
Tačiau yra vienas „bet“!Atsižvelgiant į tai, kad šiais laikais Rusijos atlyginimų statistika pasensta per greitai, tampa aišku, kad praktiškai vidutinė statistika gali būti naudojama tik vykdant žemo lygio kampanijas, tai yra, kai niekas nesigilins. Daugiau nei 70% laisvai prieinamos statistikos: regioniniai darbo užmokesčio rodikliai, sektorių pajamos, darbo užmokestis kitose šalyse ir skirtingais laiko intervalais yra pagrįsti vidutinių pajamų rodikliais.
Yra vienas vidutinio atlyginimo ypatumas:27-30% žemiau vidurkio. Todėl, jei reikia, galite apskaičiuoti vidutinį atlyginimą paprasčiausiai apskaičiuodami jį iš naujausių vidutinių pajamų rodiklių. Tai tik apytikslis skaičius, tačiau tokie duomenys gali būti naudingi.
Kaip matote, skirtumas tarp vidutinio ir vidutiniodarbo užmokestis vis dar yra, ir būtent tai lemia skirtumus, kylančius formuojant tam tikrų išteklių statistines ataskaitas.
