V roce 2015 byl pozorován trh práce na Ukrajiněo určité zlepšení situace, byl zaznamenán růst příjmů obyvatelstva. Obtížné ekonomické podmínky však ovlivnily úroveň mzdy. Na trhu práce je stále méně a méně vysoce placených pracovních míst.
Situace v hlavním městě vypadá nejlépe - průměrplat v Kyjevě v posledním měsíci roku 2015 činila 8486 hřiven (20 604 rublů). Průběh ukrajinské měny na ruském Podle ruského centrální banky z 10.21.2016 1 v 2,428. Společnosti však s menší pravděpodobností uvádějí ve svých reklamách očekávané výnosy. Průměrná mzda v Kyjevě kanceláři zaměstnance je asi 5-7 tisíc hřiven (12 140 - 16 996 rublů), v regionech - 4 000 - 6 000 hřiven (9 700 až 14 500 rublů).
V prvním čtvrtletí byla průměrná mzda pro ženybylo 3 966 hřiven (9 629 rublů) mužů - 5 379 (13 060). Rozdíl v pohlaví je nejvýraznější v odvětví telekomunikací a finančního sektoru. Silná podlaha v nich je 1,3 a 1,6krát slabší. Tyto průmyslové odvětví patří mezi tři nejlepší vůdce, pokud jde o platy na Ukrajině. Pokud se podívat, jaký průměrný plat v Kyjevě v těchto sférách, to je asi 12 tisíc hřiven (29 136 rublů).
Budoucí příjmy ve svých firemních oznámeních nejsouspěchat se otevřít. Jen 20% volných pracovních míst na Ukrajině se zveřejní s uvedením očekávaného platu. Dvě třetiny všech návrhů v regionech, s výjimkou hlavního města, jsou v rozmezí až 8 000 hřiven (19 424 rublů). Pouze 6-7% zaměstnavatelů je ochotno zaplatit více než 1 000 dolarů (62 441 rublů). Výměna americké měny k ruské ceně podle centrální banky Ruska k 21. říjnu 16 činila 1 až 62 441.
Nejvíce placené volné pozice v roce 2015 na Ukrajině byly následující návrhy:
Průměrná mzda v Kyjevě v srpnu 2016 je 8586 hřiven (20 847 rublů). To je jen 100 UAH (243 rublů.) Více než v roce 2015. Začátkem roku 2016 byl poznamenán prudkým poklesem příjmů ve většině průmyslových odvětví.
Průměrná mzda v Kyjevě v lednu 2016činil pouze 7,126 hřivny (17,302 rublů). To je 1,2 krát méně než v prosinci minulosti. V následujících měsících se průměrná mzda v Kyjevě postupně zvyšovala. V dubnu dosáhla 8,228 hřiven (19,978 rublů). V květnu však došlo k dalšímu poklesu. V červnu a červenci 2016 se průměrné platy v Kyjevě postupně zvyšovaly. V srpnu došel další malý pokles.
Není možné se zabývat otázkou, co je průměrplatu v Kyjevě bez ohledu na situaci v různých oblastech. Ekonomika hlavního města je největší mezi správními subjekty Ukrajiny z hlediska hrubého regionálního produktu. Město je centrem bankovního sektoru, pojišťovacích služeb, médií, žurnalistiky a nakladatelství. Je to kapitál, který přijímá většinu zahraničních investic. V Kyjevě je inovační park Bionic Hill. Interakce vědy a výroby umožňuje vyrábět konkurenční produkty v hlavním městě. Největší vývoj zaznamenaly pobočky jako velkoobchod a maloobchod, finanční činnost, hotelnictví a restaurace, strojírenství, chemický a potravinářský průmysl.
Nejvíce se dostávají do těžebního průmyslu.Průměrná mzda v tomto odvětví je asi 30 tisíc hřiven (72 840 rublů). Obdrží dvakrát méně v oblasti finančních a pojišťovacích činností. Průměrná mzda v Kyjevě v této oblasti v srpnu 2016 byla 14,935 hřiven (36,262 rublů). Prvních pět také zahrnovalo zaměstnance informačního sektoru, vědce, energetiky a obchodníky. Nejméně získané v oblasti dočasného ubytování a stravování. V srpnu 2016 byl jejich plat pouze 4 341 hřiven (10 540 rublů). Na druhém konci jsou učitelé a lékaři. Jejich průměrný plat nepřesahuje 5 tisíc hřiven (12,140 rublů).
Průměrné platy v Kyjevě však nejsou vždyumožňují vám přiměřeně posoudit celý obraz. Na trhu je méně a více vysoce placených volných míst. Místo ředitele s platou několika tisíc dolarů je zřídkakdy propuštěno. Společnosti mají menší pravděpodobnost, že uvedou očekávanou úroveň příjmu, preferují vyjednávání přímo se žadatelem. S údajem o příjmech je zveřejněna pouze čtvrtina volných pracovních míst. Asi 70% nabídek v Kyjevě jsou v rozmezí až 12 tisíc hřiven (29136 rublů). Nejvíce placené jsou volná místa v oblasti prodeje a programování. V roce 2015 byly v Kyjevě zveřejněny následující návrhy:
Většina Kyivanů nepracuje ve své specialitě.Situace na Ukrajině je podobná. Pouze 45% absolventů pracuje v oboru, který odpovídá jejich diplomu. A 36% rozhoduje o volbě jiné oblasti činnosti ihned po obdržení dokladu o ukončení vysokoškolského vzdělávání.
Mezi důvody tohoto stavu se často říkánemožnost získat slušný příjem v práci na specialitě. Pouze třetina respondentů uvedla, že prostě nemají rádi sféru činnosti, kterou odpovídá jejich diplom. Největší platy jsou tradičně nabízeny v hlavním městě. Většina nových přehledů v roce 2015 předložili mladí odborníci, zejména noví absolventi vysokých škol, jakož i obchodní manažeři, programátoři, ekonomové a administrativní pracovníci. Největší počet volných pracovních míst byl v Kyjevě, Dnepropetrovsku, Charkově, Lvově a Oděse.
