U procesu planiranja svojih aktivnostipoduzeće uzima u obzir razne čimbenike i pokazatelje. Štoviše, njihov broj izravno ovisi o vrsti aktivnosti organizacije. Tako, na primjer, tvrtke koje se bave proizvodnjom bilo kojeg proizvoda ili pružaju razne usluge uključuju u poslovni plan više pokazatelja za red veličine od ostalih poduzeća. Jedan od najvažnijih je normalan sat. Ovaj pokazatelj temelji se na intenzitetu rada proizvoda, koji je utvrđen normativom, ima izravan odnos s količinom proizvedene robe. Štoviše, usko je povezan s produktivnošću rada.
Standardni sat je pokazatelj koji karakteriziravrijeme potrebno za dovršetak posla, pružanje usluge ili puštanje jedinice proizvoda. Štoviše, njegova je vrijednost ograničena regulatornim okvirom. Treba napomenuti da ovaj pokazatelj utječe na konačni trošak robe i, kao posljedicu, na opseg prihoda i neto dobit.
Standardni sat izračunava se pomoćutako dobro poznat indeks kao bruto radno vrijeme. Ovaj se pokazatelj može odrediti na sljedeći način: broj zaposlenih u organizaciji zaposlenih u proizvodnji određene vrste proizvoda množi se s količinom radnog vremena. Međutim, dobiveni rezultat ne može biti standard za određivanje takve vrijednosti kao standardni sat. To je zato što se ovi radni sati nisu koristili s jednakim intenzivnim naporom.
Treba shvatiti da određeni iznosvrijeme se trošilo na predviđene i izvanredne pauze. Ovisno o vrsti djelatnosti poduzeća, broj minuta odmora utvrđuje se u skladu s regulatornim dokumentima. Stoga je potrebno vrijednost ovog pokazatelja oduzeti od ukupnog broja radnih sati.
Osim toga, tu su i zastoji, izostajanja iinvaliditet. U skladu s raznim oblicima statističkog izvještavanja, ovo se vrijeme također može izračunati i oduzeti od izračunatog broja radnih sati. Treba uzeti u obzir i neke druge pokazatelje. Ne zaboravite na vrijeme za pripremu za rad, kao i za dovršavanje radnog procesa i dovođenje radnog mjesta u red. Poznavajući ove pokazatelje i učinkovitost rada ljudi, možete izračunati takvu vrijednost kao standardni sat.
rješenje:
Bruto broj radnih sati jednak je:
5 ljudi * 8 sati * 20 dana = 800 radnih sati.
Količina vremena za propisane pauze, ručak, pripremu radnog mjesta:
10 minuta + 10 minuta + 1 sat + 10 minuta + 10 minuta = 1 sat 40 minuta ili 1,67 sati
Količina vremena neiskorištenog u proizvodnji jednaka je:
5 ljudi * 20 dana * 1,67 sati = 167 radnih sati mjesečno
Nema drugih zastoja, tako da će broj standardnih sati biti jednak:
800 ljudi / sat - 167 ljudi / sat = 633 ljudi / sat
Istodobno, zaposlenici svoje vrijeme koriste učinkovitije, t.j. 633 osoba / sat pretvara se u:
633 ljudi / sati * 115% = 727,95 ljudi / sati - ovo je potreban broj standardnih sati.
Štoviše, njihov je trošak:
727,95 osoba / sat * 2000 rub. = 1.455.900 RUB