Saját vállalkozás indítása kockázatos vállalkozás.Erre persze bárki szeretne büszke lenni az évek során, és mesélni a gyerekeknek arról, hogy apa hogyan ért el mindent. Ahhoz, hogy sikeres legyen az üzleti életben, meg kell tanulnia néhány szabályt, amelyek ehhez vezetnek.
Tehát az első szabály.Fel kell készülni hullámvölgyekre, sikerekre és csalódásokra. Az üzlet nemcsak a vezetőn és a csapaton múlik, hanem objektív tényezőkön is, amelyek cselekvését nem mindig lehet elkerülni.
A második szabály.Vállalkozás indítása előtt érdemes odafigyelni jelenlegi pozíciójára. Mi van jelenleg - csak ötletek, vagy a megvalósítás eszközei? Mi van jelenleg - stabil állásunk, de nincs növekedési kilátásunk, vagy a munkapálya még csak most kezdődik? Mit akarunk az üzlettől - azonnali hasznot, vagy lehet az eredményt felülírni? A sok kérdésre adott válaszok gyakran visszatérítik a kezdő üzletembereket.
Mielőtt elkezdené saját vállalkozását, ötleteket kell készíteniegondosan elhasználódjon. Nem valószínű, hogy az alapanyag később jóindulatúvá válik. Határozottan értékelnie kell tapasztalatait is - ha ezen a területen már megvan az alapozás, ez jó, különben meglehetősen problémás lesz valamit elérni. Ilyen kényes kérdések közé tartozik a profit kérdése. Ne gondolja, hogy az első gyümölcsök készpénzes bónuszok formájában egy hónapon belül megszórják, mintha bőségszaruból származnának. A statisztikák azt mutatják, hogy az első kézzelfogható nyereség két év múlva kezdődik, és ezt megelőzően a vállalkozás több befektetést igényel, mint amennyi nyereséget hoz. Erre is érdemes odafigyelni, és reálisan felmérni az erőnlétedet - tud-e ilyen ideig tétlenül dolgozni?
Harmadik szabály.Ne felejtsd el, hogy mögötted van egy embercsoport, akiknek legalább az ígért fizetést biztosítania kell, nem beszélve a szuperprémiumról, százalékokról stb. Emellett van egy saját család is, amelynek jogait és szükségleteit szintén nem szabad sérteni. Saját vállalkozás elindítása előtt az ilyen pozíciókat különösen óvatosan kell kiszámítani.
Négyes szabály.Soha ne habozzon tanácsot kérni. Persze nem az istenek égették el a fazekat, de sokkal jobb tanulni mások hibáiból, mint a sajátunkból. Ezért mindig hallgassa meg a "tapasztalt" tanácsát, különösen, ha őszintén kapja őket. Próbáljon meg követni valakinek a példáját, érdeklődjön a világ üzleti hírességeinek sikertörténetei iránt, olvasson üzleti fórumokat, csatlakozzon hasonló gondolkodású emberek közösségeihez. Nyugodtan kérdezze meg, hogyan kell üzletelni? Néha kívülről láthatja saját hibáit, ami nagyban megkönnyíti a dolgot.
Az ötödik szabály. Ne keverje a munkát és az otthont.Próbálj meg otthontól kellő távolságra bérelni irodát, és még inkább ne csinálj saját irodát a lakásból. A hozzátartozókat védeni kell a találkozóktól, hívásoktól és az üzlet egyéb jellemzőitől - van személyes terület és van munkaterület.
Hatodik szabály.– A jól szervezett munkát időben el kell végezni. Ez a kifejezés nem jelzi, hogyan kell megfelelően megszervezni a munkát, és mi a kronológia "időben". Ennek ellenére ez a két fogalom elválaszthatatlanul összefügg egymással, kölcsönösen kondicionálják egymást. Fontos megérteni, hogyan lehet egy üzletet rendezettvé tenni. Próbálj meg egy tiszta időt szánni rá. Ha nyolc óra, dolgozzon nyolcért, de ne a minőség rovására. Ha tizenkét óra alatt minőségi munkát végeznek, akkor tizenkét óra lesz. Nem szabad azonban pár órát kapkodni, aztán hajszolni a mennyiséget. Ebben az esetben a nem megfelelően szervezett munka csak negatív eredményeket hoz.
A hetedik szabály.Mielőtt vállalkozásba kezdene, készítsen cselekvési tervet a hétre. Határozza meg, hogy mely órákat vagy napokat érdemes a legjobban eltölteni bizonyos típusú munkákkal (nyersanyag beszerzés, ügyfelekkel való munka stb.), ebben az esetben jelentősen optimalizálható a munka.
Nyolcadik szabály.Válassza ki, mit fog tenni. Érdemes figyelembe venni az adott iparágban szerzett saját tapasztalatait, az alkalmazottak tapasztalatát, a munkamódszert, a földrajzi összetevőt, a termék iránti keresletet a modern piacon.
Kilencedik szabály.Döntse el a vállalkozás tulajdoni formáját. Ez lehet saját cége vagy részvénytársasága – az alkalmazottakkal vagy az alkalmazottak egy részével fennálló részvényeken. Ebben az esetben jelentősen megnő az anyagi érdeklődés, hiszen mindenki a befektetésétől függően ér el kézzelfogható eredményt. Nem szabad azonban elszalasztania a tulajdonostársak közötti pereskedés lehetőségét sem.
Tizedik szabály.Papírmunka, banki és szabályozó hatóságokkal való kapcsolattartás, reklámozás. Ezek az apróságok nem annyira a vezető, mint inkább a csapat vállára esnek, így ennek a tételnek a sikere a dolgozók munkáján múlik. Az embereket egységes vállalati etikettnek, vállalati gondolkodásnak, eredményre való törekvésnek kell egyesítenie. Ekkor a vállalkozásnak minden esélye megvan a sikeressé válásra.
