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Quando è obbligatoria la procedura preliminare per la risoluzione di una controversia nel processo arbitrale?

Legge sulla procedura di arbitrato della Federazione Russacontiene regole che in molti casi obbligano le parti in controversie economiche ad avviare una risoluzione preliminare delle controversie. Questa procedura presenta molte sfumature dovute alle caratteristiche di una particolare sfera delle relazioni giuridiche, nonché ai dettagli dell'interazione interaziendale tra imprese. Che cosa sono In quali casi è necessario per legge la risoluzione preliminare delle controversie arbitrali?

Procedura preliminare per la risoluzione di una controversia nel processo arbitrale

Qual è l'essenza della procedura preliminare per la risoluzione delle controversie tra imprese?

Risoluzione delle controversie pre-processuale inIl processo di arbitrato prevede l'uso da parte delle parti, vale a dire, entità aziendali, di un meccanismo di scambio per crediti che non fanno parte del controllo giurisdizionale diretto del credito. Pertanto, l'ordine in questione è talvolta indicato come reclamo. Se, nell'ambito dell'ordinanza preliminare, le parti non hanno raggiunto un compromesso, si appelleranno al tribunale arbitrale.

La procedura preliminare è obbligatoria nelle controversie arbitrali?

In precedenza la risoluzione delle controversie prima del processo potrebbeavviato dalla parte dei rapporti giuridici, che ha sentito una violazione dei loro diritti nel quadro dell'interazione con la controparte, su sua richiesta. Ora la procedura preliminare per la risoluzione di una controversia nel processo di arbitrato è generalmente obbligatoria in caso di disaccordo nel quadro delle relazioni giuridiche civili. Cioè, prima di andare in tribunale con una dichiarazione, la parte deve inviare un reclamo alla sua controparte. La principale fonte di legge in cui è contenuto questo requisito è l'agroindustria RF.

Ricorso di un'entità aziendale a un competenteL'organo arbitrale può essere esercitato solo dopo 30 giorni dal momento in cui il reclamo è stato inviato alla controparte. Ma nel contratto tra entità aziendali possono essere prescritte altre condizioni.

Vale la pena notare che nel caso in cui la controversia riguardicontestando una decisione presa dal tribunale arbitrale e relativa a relazioni pubbliche, amministrative e di altro genere, la sua valutazione preliminare da parte delle parti è necessaria solo se è prescritta dalle disposizioni di una legge federale separata.

Risoluzione obbligatoria delle controversie

Si può notare che prima nella legislazione della Federazione Russale norme erano in vigore, secondo le quali l'avvio di una procedura di reclamo per l'esame di una controversia civile era obbligatorio se richiesto da fonti di legge separate. Ad esempio, nel campo del trasporto di merci, la legislazione normativa imponeva alle entità aziendali in disaccordo di non andare immediatamente in arbitrato, ma di avviare una procedura preliminare per considerare le difficoltà incontrate.

Se l'attore rifiuta di trattenerepre-processo di risoluzione della controversia, il tribunale arbitrale avrà il diritto di lasciare la sua causa immobile, tuttavia, invitare l'entità aziendale pertinente ad eliminare la violazione che ha commesso entro un certo periodo. Se il tribunale ritiene che la procedura preliminare per la risoluzione della controversia nel processo arbitrale non sia stata rispettata dopo l'adozione del reclamo, l'appello in questione sarà lasciato senza considerazione.

Pertanto, nelle controversie civili -infatti, si trovano più spesso nel mondo degli affari, le parti che sono in disaccordo - devi prima considerare il problema in ordine preliminare. Cioè, usando il reclamo. Considera cos'è e come è composta.

Richiedi il documento principale nell'ambito della risoluzione preliminare delle controversie

Si può notare che il reclamo può essereuna fonte che ha senso applicare non solo quando viene effettuata la risoluzione obbligatoria delle controversie, ma, in linea di principio, nella maggior parte delle situazioni in cui vi sono divergenze tra i partner commerciali. Il fatto è che lavorare con un ricorso è di norma un processo, meno dispendioso in termini di tempo e costoso rispetto all'avvio di un'audizione giudiziaria.

Se la controparte viola obiettivamente i dirittientità aziendale, quindi nei suoi interessi soddisferà il reclamo in questione. Ma se rifiuta di farlo o ritiene di non aver violato le disposizioni del contratto, è già possibile presentare un ricorso per arbitrato.

Il modulo di richiesta in questione non lo èapprovato dalla legge. Pertanto, nonostante il suo significato, il documento corrispondente, la cui redazione presuppone una procedura preliminare per la risoluzione delle controversie, è redatto in forma arbitraria, ma soggetto alle regole generali delle pratiche burocratiche.

È auspicabile che si formi conutilizzando la carta intestata dell'organizzazione, che successivamente intende presentare una causa contro la controparte in tribunale arbitrale, conteneva la firma del capo della società, la data di redazione e altri dettagli necessari. Considera quale lingua potrebbe includere il reclamo in questione.

Contenuto del reclamo: oggetto di contestazione

Prima di tutto, il documento pertinente dovrebbeper fissare l'obbligo previsto dal contratto tra entità aziendali, che ha portato a disaccordi tra i partner. Il documento indica anche la violazione specifica che, a giudizio di una delle parti del rapporto giuridico, è stata commessa dalla sua controparte, nonché lo stato di diritto che non ha rispettato, anche secondo la versione della parte interessata. Inoltre, il reclamo stabilisce il requisito secondo cui la controparte elimina la violazione.

Centro per le controversie sull'arbitrato

Inoltre, la risoluzione delle controversie prima del processo inil processo di arbitrato che utilizza il reclamo comporta l'inclusione nel relativo documento di indicatori dell'espressione dei costi del reclamo presentato dalla parte.

Contenuto del reclamo: tempo di risposta

Questo documento dovrebbe riflettereil periodo durante il quale la controparte è obbligata a rispondere ai requisiti proposti dall'entità aziendale. Tuttavia, non può essere inferiore al periodo previsto dal contratto o dalle disposizioni di legge. Ha anche senso includere una formulazione nel reclamo, in base al quale la controparte verrà avvertita dal suo partner in merito alle conseguenze di lasciare i reclami senza risposta. Cioè, è possibile indicare nel documento che il passo successivo della società sarà contattare l'autorità competente che conduce i casi di arbitrato.

Contenuto del reclamo: domande

Il reclamo può essere integrato da varie domande -ad esempio, documenti, estratti che confermano che la controparte ha violato i diritti di un'entità economica. In linea di principio, è possibile allegarne copie, ma gli originali dovrebbero essere ancora disponibili sul lato della controversia online.

Richiesta preliminare: come inviare un documento a una controparte?

Un reclamo come documento chiave nell'ambito di una procedura come una procedura preliminare per la risoluzione di una controversia nel processo di arbitrato può essere indirizzato alla controparte:

- posta raccomandata;

- via fax;

- via e-mail - ma in questo caso è auspicabile che l'autenticità del reclamo possa essere chiaramente verificata.

Ordine pre-prova

Molte aziende preferiscono utilizzare l'assistenzaservizi di corriere nella consegna e consegna personale del reclamo alla controparte con la firma. Per risolvere questo problema, è inoltre possibile impartire ordini appropriati ai membri del personale dell'azienda. Qualsiasi documento che confermi il fatto di inviare un reclamo alla controparte, ad esempio una ricevuta per il pagamento dei servizi di corriere o, ad esempio, una notifica dall'ufficio postale, deve essere conservato dall'entità commerciale. Se la procedura preliminare obbligatoria per la risoluzione della controversia nel processo di arbitrato non porta a una risoluzione del problema e le parti devono ancora passare all'arbitrato, i documenti pertinenti dovranno essere allegati alla dichiarazione di reclamo. Saranno prove che il reclamo è stato inoltrato alla controparte, come richiesto dalla legge.

Inoltre, la ricevuta corrispondente,un avviso o un altro documento analogo costituiranno la base per il conto alla rovescia del periodo dopo il quale la procedura preliminare per la risoluzione della controversia nel processo arbitrale può essere legalmente completata. La tempistica, come abbiamo notato sopra, in questo caso può essere definita nelle disposizioni di legge o negli accordi tra entità aziendali. Una volta scaduti, l'impresa può, se lo ritiene necessario, avviare una causa in arbitrato. Che, a sua volta, non avrà più motivi legali per rifiutare di accettare il reclamo.

Il valore della procedura di richiesta per l'esame delle controversie economiche

La procedura in questione è una procedura preliminare.risoluzione delle controversie - nel processo di arbitrato, l'importanza non è espressa solo nel rispetto da parte delle entità aziendali delle norme dell'arbitrato e della legislazione procedurale, ma anche in molti altri aspetti. Ad esempio, se la controparte riconosce le posizioni che si riflettono nei crediti dell'entità aziendale, sulla base del documento pertinente, il tribunale arbitrale può decidere in una procedura semplificata. Questa opportunità ti consente di risparmiare tempo e ridurre i costi delle parti per considerare l'argomento del disaccordo in tribunale, se li confrontiamo con quelli che caratterizzano la solita risoluzione delle controversie arbitrali.

Condurre le questioni arbitrali

Richiedi come parte del processo di risoluzione delle controversie

Vale la pena prestare attenzione alla sfumatura più importanterapporti giuridici con la partecipazione di entità aziendali: un reclamo può effettivamente essere solo una parte, sebbene la più importante, ma ancora una delle tante, la procedura di risoluzione delle controversie al di fuori dell'arbitrato. Questo documento è vincolante per i requisiti della legge sull'arbitrato. Ma in pratica, molte imprese stesse, al di fuori della considerazione delle controversie nel contesto di possibili prospettive di appello ai tribunali, avviano una procedura preliminare per la risoluzione della controversia.

In questo caso, l'algoritmo di risoluzione dei problemi può essere basato su:

- sulle disposizioni di diritto civile;

- sugli accordi interaziendali che stabiliscono determinati diritti e obblighi per i loro partecipanti.

La procedura standard per la risoluzione delle controversie al di fuori dell'arbitrato può comprendere:

- tenere consultazioni, riunioni interne sul problema;

- analisi del problema, valutazione di varie circostanze che possono essere rilevanti dal punto di vista dello sviluppo della posizione di un'entità economica in collaborazione con la controparte;

- valutazione delle prove di violazioni degli interessi dell'impresa;

- determinazione della legittimità della posizione di un'entità economica in termini di legislazione vigente;

- formazione di un credito nei confronti della controparte - in questo caso, nell'ambito del processo di risoluzione delle controversie;

- avvio di trattative con controparti.

Al fine di risolvere efficacemente i disaccordi conla controparte, la società può contattare varie società competenti per ulteriore consulenza. Ad esempio, al centro delle controversie arbitrali, che assiste anche le imprese nella risoluzione delle questioni senza un tribunale.

Un'alternativa al ricorso all'arbitrato potrebbe essere quella diad esempio, l'esame di una controversia da parte di un tribunale arbitrale. Questo processo è caratterizzato da una maggiore efficienza, implica l'appello agli stessi giudici qualificati che sono in grado di prendere una decisione equa.

Procedura preliminare per la risoluzione di una controversia nel processo arbitrale

Quindi, è ovvio che in talereclamo per relazione legale - solo uno dei possibili documenti utilizzati dalle parti per risolvere il problema. Pertanto, è del tutto inutile per le imprese avviare, di fatto, una procedura preliminare per la risoluzione di una controversia nel processo di arbitrato. Il diritto delle entità aziendali è di risolvere una controversia privatamente. In cui, allo stesso tempo, può essere utilizzato un documento come un reclamo - il principale, a sua volta, nelle controversie arbitrali.

sommario

Quindi, abbiamo esaminato in quali casiobbligatorio in conformità con le regole dell'APC della procedura preliminare della Federazione Russa per la risoluzione di una controversia nel processo di arbitrato. Ora deve essere attuato in tutti i casi in cui si è verificato il problema nel quadro delle relazioni giuridiche tra entità aziendali che interagiscono nella giurisdizione del diritto civile. In precedenza, le società che cooperavano sulla base delle norme del codice civile della Federazione Russa potevano volontariamente - se non diversamente previsto dalla legge federale, avviare una procedura preliminare per la risoluzione di una controversia nel processo di arbitrato. I cambiamenti nella legislazione normativa, entrata in vigore nel 2016, impongono ai soggetti civili di farlo in ogni caso.

A sua volta, se sorgesse una controversia all'internocontestando la decisione del tribunale arbitrale, nelle relazioni amministrative e legali aziendali, la sua risoluzione nella procedura preliminare è obbligatoria solo se è richiesta da una legge federale separata.

Risoluzione delle controversie di arbitrato

Il documento principale utilizzato nel frameworkrisoluzione preliminare delle controversie tra entità aziendali - un reclamo. Dovrebbe essere diretto dalla società, che considera violati i suoi diritti, alla controparte prima che la causa venga archiviata in arbitrato, altrimenti il ​​tribunale la lascerà senza movimento. Solo 30 giorni dopo l'invio del reclamo, che è documentato, ad esempio, mediante una notifica del servizio postale, la società può presentare domanda di arbitrato.

Il fatto che la controparte riconosca i crediti riflessi nel credito può essere preso in considerazione dal tribunale arbitrale in termini di legalità della controversia in una procedura semplificata.

L'affermazione che è redatta in base a taleLe procedure, come procedura preliminare per la risoluzione delle controversie tra entità aziendali, possono essere applicate anche nell'interazione delle parti che decidono di superare le differenze di principio senza andare in tribunale. In questo caso, la sua direzione può essere solo una delle fasi della risoluzione delle controversie.

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