Говорят, человек никогда не бывает столь близок к eccellenza, come in un'intervista. Ma per arrivarci, spesso è necessario passare attraverso ulteriori fasi di selezione, come l'invio di un curriculum o domande. Allo stesso tempo, molti candidati abbelliscono la verità o francamente ingannano. Ma esperti funzionari del personale sanno come portare un potenziale dipendente all'acqua pulita. Per questo, vengono utilizzate domande apparentemente insignificanti su obiettivi, hobby e priorità. Cosa dovrebbe essere considerato quando si specifica un hobby in un curriculum? Scopriamo le insidie di questo elemento di informazioni su di noi.
Cosa scrivere nella sezione "Hobby" nel curriculum?
Affinché queste informazioni siano utili alla tua occupazione, segui queste regole:
- Выбирайте подходящие увлечения.Puoi averne molti, ma non dovresti elencarli tutti e quindi stancare l'agente del personale. Scrivi solo quelli pertinenti e limitati a quattro posizioni. Devi dare a un potenziale datore di lavoro una migliore comprensione di te, che può aiutarti a ottenere un invito a un colloquio.
- Devi dimostrare di possedere le qualitàche può essere applicato nel lavoro, ha lo scopo di fornire informazioni sui tuoi hobby in un curriculum. Esempio: supponi di essere l'allenatore di una squadra di calcio amatoriale locale. Puoi parlare delle tue capacità di pianificazione, organizzazione delle attività di altre persone, capacità di problem solving e responsabilità. Questo può essere molto utile per chi non ha esperienza lavorativa (laureati, studenti), così come per chi non lavora nella propria specialità da tempo o vuole occupare una posizione più alta.
- Non includere hobby relativi apolitica. Questo è un argomento delicato e non tutti possono condividere le tue opinioni. A meno che non ti stia candidando per posizioni in cui la tua affiliazione politica può essere importante, dovresti evitare di menzionare tali hobby o affiliazioni.
Devo includere una sezione hobby nel mio curriculum?
Se questa informazione può essere percepitaufficiali del personale ambigui, vale la pena scrivere di lei? La risposta a questa domanda è sì, ma è necessario valutare attentamente ogni parola. Fornisci più informazioni sulla tua personalità quando includi un hobby nel tuo curriculum. Esempio: stai facendo domanda per una posizione di vendita in un negozio di articoli sportivi. A un datore di lavoro non dispiacerà vedere lo sci o il pattinaggio elencati come tuoi hobby. Le informazioni su un hobby dovrebbero essere informative, se non portano un carico semantico, non dovresti includerle e prenderti il tempo del responsabile delle assunzioni che studierà il tuo profilo.
Elenco degli hobby più popolari
Non sai cosa scrivere nella sezione "Hobby" del tuo curriculum? Ecco un elenco delle opzioni più comuni:
- Sport. Turismo, fitness, palestra, corsa, tennis, ciclismo, nuoto, sci, sport di squadra, ecc.
- Musica: suonare strumenti o semplicemente ascoltare.
- Trascorrere del tempo all'aria aperta: viaggiare, pescare, cacciare.
- Comunicazione: partecipazione alle attività della chiesa, comunità e volontariato.
- Arte: pittura, modellismo.
- Ricamo.
- Ballando.
- Lettura.
- Hobby legati al computer.
- Giardinaggio.
- Animali domestici e loro cura.
Quali hobby i datori di lavoro vorrebbero vedere nei loro dipendenti
- Spettacolo di sport di resistenzache una persona ha tenacia, perseveranza e attività. Cioè, quelle qualità che sono desiderabili per un direttore delle vendite di successo o un dipendente responsabile dello sviluppo dell'azienda.
- Gli sport estremi dimostrano che una persona cerca sempre di superare le proprie capacità ed è pronta a correre rischi ragionevoli. Questi sono importanti per le persone che si candidano per posizioni di leadership.
- Hobby creativi: dimostra di essere creativoe una persona di talento. Ciò che è importante non solo per le specialità ristrette, come un designer, ma anche per i dipendenti che lavorano in un ambiente dinamico, ad esempio, marketer, PR manager, ecc.
- Gli sport di squadra dicono di te che sei in grado di lavorare come membro del team verso un obiettivo comune. Questo è un tratto prezioso per una carriera in una grande azienda.
- I giochi strategici (scacchi, backgammon, sudoku) saranno utili per un candidato per una posizione che implica la pianificazione delle attività di un'impresa.
Come puoi vedere, hobby e hobby nel curriculumraccontare di più su di te e mostrare al datore di lavoro la tua idoneità professionale o convincerlo che non sei il miglior candidato per la posizione desiderata. Tuttavia, non dimenticare, non dovresti mentire: a un certo punto la verità verrà comunque rivelata e ti troverai in una situazione molto spiacevole.
