Соціальні гарантії працівників поліції в світлі нового Федерального Закону

Даний документ дуже довго чекала величезна армія(Близько 1 млн.) Людей в погонах, його вихід є завершальним етапом проходить в РФ реформи системи МВС. Які соціальні гарантії працівників поліції він розглядає, скільки буде щомісяця заробляти поліцейський, чи реально співробітнику придбати нове житло, як виросте його пенсія? Дозвольте коротко ознайомити з основними аспектами соціального життя захисників.

Перш за все, варто відзначити, що це першийЗакон, вибудовує нову модель в соціальному аспекті існування поліцейських. Він є 1-м актом соціального характеру, зведеним в ранг Федерального закону.

Соціальні гарантії працівників поліції: про грошове забезпечення співробітників

Повністю змінюється система грошового забезпечення,яка виводиться на абсолютно новий рівень. Заробітна плата працівника МВС складається з посадового окладу та окладу, покладеного по наданим званню. Якщо раніше перелік додаткових виплат складався з 40-ка пунктів, то тепер їх зуміли об'єднати в 8. А саме, соціальні гарантії поліції виражаються, в тому числі, в наступних додаткові виплати:

• Грошова надбавка за вислугу років, нараховується щомісячно, розмір коливається в залежності від стажу і дорівнює 10-40% від суми окладу.
• Грошова надбавка за кваліфікаційну звання (5-30% від суми посадового окладу).
• Грошова надбавка за особливі умови в службі - 100% від суми посадового окладу.
• Надбавка, що нараховується за роботу з даними, віднесеними в ранг державної таємниці. Розмір залежить від таємності даних і становить до 65% від суми посадового окладу.
• Преміальні виплати, нараховуються з розрахунку трьох окладів річного грошового утримання.
• Надбавки, що нараховуються за виконання особливо небезпечнихзадач, які передбачають ризик для життя, здоров'я, а також за досягнення співробітника під час служби в мирний час (до 100% від суми посадового окладу).
• Районні коефіцієнти (служба в районах Крайньої Півночі, пустелях і високогір'ях і ін.).

Якщо перекласти це на грошове позначення, тооклад лейтенанта сьогодні дорівнює приблизно 33 тис. руб., додамо до нього додаткові нарахування, виходить близько 45 тис. руб. при найгрубіших і загальних підрахунках.

Соціальні гарантії працівників поліції: поліпшення житлових умов

І тут існує кілька варіантів вирішення проблеми:

• одноразова виплата на пряму купівлю або будівництво власного житла;
• альтернативний варіант:будівництво житла за рахунок бюджетних коштів (асигнувань), в результаті співробітнику пропонується придбання житлоплощі у власність або проживання за умовами соціального найму;

З початку 12-го року введені субсидії на покупкужитла поліцейським, що прослужили в ОВС десять і більше років. Також примітно, що зберігається і посилюється соціальний захист працівників - дільничних, заснована на наданні житла саме на ввіреному їм ділянці.

Соціальні гарантії працівників поліції, пов'язані з підвищеною небезпекою служби в органах

Новим Законом передбачено комплекс заходів на випадок смерті співробітника або отримання каліцтва під час несення служби, що спричинило інвалідність, в тому числі.

Так, наприклад, діти загиблих співробітників отримуютьпереважне право на вступ до кращі навчальні заклади РФ, сім'я загиблого поліцейського отримує одноразово до 10 окладів в новому обчисленні на кожного члена сім'ї при настанні страхового випадку. Якщо співробітник загинув під час несення служби, ця сума дорівнює 3 млн. Руб.

Соціальні гарантії працівників поліції, суми компенсацій при отриманні каліцтва, інвалідності, а також норми санаторно-курортного або медичного забезпечення докладно описані в Законі.