/ / Jobbeskrivelse af en salgschef

Salgschef Jobbeskrivelse

For at sikre en stabil forbindelse mellem handel ogen produktionsvirksomhed og kunder i virksomhedens struktur har en salgsafdeling. Afhængigt af virksomhedens størrelse kan denne afdeling omfatte en eller flere medarbejdere (salgschefer). Dette erhverv er meget almindeligt inden for engrosområdet. Afhængigt af typen af ​​objekter, der sælges, kan en medarbejder have en tilsvarende specialisering.

Salgschef Jobbeskrivelse giver mulighed for udvikling og implementering af kompleksetarbejder, herunder organisering og oprettelse af et salgsnetværk. Dette inkluderer også udførelse af arbejde relateret til forberedelse, valg af type, metode og form for udførelse af kontrakter. Ved opdatering af virksomhedens informationsbase udfører salgschefen også en systematisk analyse af arbejde, salgsmængder og udarbejder i overensstemmelse med resultaterne rapporter til den højere ledelse.

Salgschef Jobbeskrivelseinkluderer et ret bredt ansvarsområde. En specialists hovedopgave er at finde potentielle købere. I dette tilfælde bruger klientadministratoren flere metoder. Som hovedregel udføres hovedarbejdet gennem telefonsamtaler (mens klienten får generel information, der afslører essensen af ​​virksomhedens aktiviteter). Kommunikation med klienten ved hjælp af et telefonopkald indebærer et efterfølgende møde med ham. For at udvide kundebasen organiserer kontoadministratoren salgsfremmende begivenheder, deltager i udstillinger og præsentationer. Effektiv interaktion mellem klienten og lederen opnås ved at skabe en positiv følelsesmæssig atmosfære under forhandlingsprocessen. Dermed skal medarbejderen være opmærksom på kundens behov.

Salgschef Jobbeskrivelseinkluderer også dannelse, styring og vedligeholdelse af transaktioner. Medarbejderen skal være kompetent i sin specialisering, som giver kunden information om produktet eller tjenesten og besvarer alle hans spørgsmål.

Afhængig af branchen, volumenprodukter eller tjenester, der tilbydes, kan salgsbeskrivelsens jobbeskrivelse definere yderligere opgaver for medarbejderen. I dette tilfælde er som regel gratis planlægning af arbejdstiden tilladt. Det skal bemærkes, at denne specialisering giver visse moralske byrder for medarbejderen. I denne henseende skal klientadministratoren have en meget stærk karakter, adfærdsfleksibilitet, kommunikationsevner, observation osv. Dagens markedsforhold forudsætter hård konkurrence blandt virksomhederne. Derfor forudsætter jobbeskrivelsen for en kontoadministrator tilstedeværelsen af ​​en vis viden inden for markedsføring, økonomisk og juridisk. En uundværlig betingelse for effektivt arbejde er at følge reglerne for accepteret forretningsetikette. Klientadministratoren skal styres af markedet, kende principperne og de grundlæggende salgsmetoder og have færdighederne til at bruge en pc kompetent.

I strukturen i mange kommercielle virksomhederstillingen som brand manager er angivet. Som regel hører denne specialist til marketingafdelingen. Jobbeskrivelsen for en brandchef inkluderer planlægning og udførelse af arbejde med det formål at udvikle et brand (produkt eller firma). Hovedopgaverne for denne specialist er planlægning og implementering af markedsundersøgelser relateret til hele spektret af spørgsmål relateret til oprettelse, udvikling og promovering.

ønsket:
0
Populære indlæg
Åndelig udvikling
mad
y