Die Bildung eines individuellen Bildes dientVersprechen einer erfolgreichen Arbeit. Der Führer im Geschäft ist die Schlüsselfigur. Gemäß ihm wird die ganze Gesellschaft beurteilt. Daher sollte das Image des Managers sorgfältig durchdacht werden.
Das Bild einer Person wird während des Lebens gebildet. Es wird von folgenden Faktoren beeinflusst:
- Bildung. Eltern in ihrer Kindheit legen Verhaltensnormen und individuelle Eigenschaften fest.
- Erworbene Erfahrung. Im Laufe der Zeit beeinflusst die akkumulierte Information das Bild einer Person. Diese Erfahrung legt den Grundstein für einen professionellen Stil und schafft das Image eines Managers.
Die Bildung des Images des Managers beginnt mitverbessern Sie ihr Aussehen. In Ordnung sollten die Haare, Zähne, Nägel, Haut sein. Eine aufmerksame Person in Kostüm, Frisur und Make-up kann eine Schlussfolgerung über persönliche Eigenschaften ziehen. Daher sollte das Aussehen immer ordentlich sein. Make-up muss dem Typ der Person entsprechen und so natürlich wie möglich sein. Bei der Auswahl der Kleidung achten Sie auf:
- ein sanftes Farbschema, das mit externen natürlichen Daten harmoniert;
- spezieller Schnitt, betont die Würde der Figur und versteckt Fehler;
- Der Geschäftsstil der Kleidung, der den Umfang der Aktivitäten widerspiegelt;
- moderne Accessoires, die das Bild vervollständigen (Krawatten, Handschuhe, Hüte, Uhren, Geldbörsen, Aktentaschen, Ordner usw.).
Um das Image des Managers würdig zu sein, müssen Sie in der Lage sein, die Elemente von Kleidung und Accessoires zu kombinieren.
Wenn eine Person nicht schmeckt, dann können Sie sich an Stylisten und Bildmacher wenden.
Die Entstehung des Bildes wird auch durch beeinflusstProfessionalität und kommunikative Kompetenz. Der Manager muss umgehend auf Veränderungen der wirtschaftlichen Situation reagieren, fundierte Entscheidungen treffen. Ein Profi seines Geschäfts weiß immer, wie man Partnern zuhört, objektiert, Fragen stellt, Gebärdensprache benutzt, Gesichtsausdrücke verwendet, Emotionen zurückhält und Verhandlungen aufbaut.
Der Image Manager muss die Erwartungen erfüllenUntergebene. Wenn sie danach streben, wie ein Führer zu sein, werden sie sich professionell entwickeln und wachsen. Ein individueller Stil bestimmt auch die Normen der Beziehungen im Team: Ein positives Image verringert die Anzahl der Konfliktsituationen und harmonisiert die Kommunikation zwischen den Arbeitnehmern. Die Bilderzeugung kann dabei auf zwei Arten erfolgen: gezielt oder spontan:
- Zweckmäßiger Weg. Dies ist ein natürlicher Vorgang.Der Anführer ist er selbst und entwickelt nach und nach sein Geschäftsimage. In diesem Fall ist der Manager nur zur ständigen Selbstverbesserung in fachlicher Hinsicht verpflichtet.
- Spontaner Weg. Es stellt eine aktive Imagebildung mit Hilfe einer bestimmten „Maske“ dar, die der Art der Unternehmenskultur entspricht. Dieser Stil steht nicht immer der Persönlichkeit des Managers selbst nahe.
Image Manager im Laufe der Jahre erstellt, und verlieren Sie esmöglich über Nacht. Deshalb müssen Sie bei der Arbeit immer gut gekleidet und gekämmt sein. Es ist auch wichtig, Emotionen zu unterdrücken, höflich zu kommunizieren und ihre beruflichen Fähigkeiten ständig zu verbessern.
