Civil Code gjelder flereprinsipper som juridiske personer klassifiseres etter. Dermed bruker artikkel 48 et kriterium relatert til eiendomsrettens art, formasjonens formål og virksomheten til en juridisk enhet. Så to grupper er dannet: kommersielle og ideelle organisasjoner. I dette tilfellet er oppmerksomheten rettet mot formasjonens mål. I tillegg tar den hensyn til i hvilken rekkefølge søknaden om utbyttet gjennomføres.
Kommersielle organisasjoner er juridiske personerhvis hovedformål er å tjene penger og fordele det mellom partene. Formålet med institusjoner inkludert i den andre gruppen er å løse sosiale spørsmål og oppgaver. Hvis målet for en ideell organisasjon er å tjene penger, fordeles ikke inntekten mellom partene, men brukes til å utføre samfunnsnyttige oppgaver.
Statlige og kommunale virksomheter isammen med hovedformålet, kan charterene deres gi sosiale oppgaver. Med andre ord, deres aktiviteter er rettet mot å tilfredsstille borgerlige behov og krav, respektere offentlige og statlige interesser (oppfyllelse av militære, statlige og andre ordre).
Государственные предприятия учреждаются styringsorganer i Den russiske føderasjon. Eiendommen og bidraget til regjeringsmakt dannes fra bidrag fra andre institusjoner, budsjettfordelinger, mottatte inntekter og andre juridiske kilder. Statlige selskaper er ansvarlige for sine forpliktelser gjennom eiendom. Alle disse institusjonene er juridiske personer, har et navn der den juridiske formen er angitt.
Statlige virksomheter blir dannet enten ii samsvar med avgjørelsen fra eieren eller hans autoriserte organ, eller i samsvar med beslutningen fra arbeidskollektivet. De grunnleggende dokumentene er: charteret, beslutningen om etablering eller enighet fra grunnleggerne. I sine charter bestemmer statlige virksomheter den juridiske formen, angir adresse, navn, kontrollerende og styrende organer, prosedyren som fordelingen av inntekter og dannelsen av midler skal utføres, samt vilkårene for avvikling og omorganisering. Godkjennelsen av charteret blir utført av grunnleggeren og arbeidskollektivet.
Государственные предприятия, вне зависимости от bransjetilhørighet og type, utstyrt med en rekke funksjoner. Hovedsakelig kommer dette til uttrykk i treghet av utvikling, immunitet mot miljøforhold som endrer seg ganske raskt. I tillegg har statlige virksomheter relativt lav arbeidskraftproduktivitet. På den ene siden skyldes disse skiltene eksistensen av en ganske lang periode med sentralisert styring av dem. På den annen side er årsaken en høy grad av fremmedgjøring av ansatte fra produksjonsanlegg, som ikke bidro til utviklingen av interesse for deres beste bruk. I denne forbindelse fikk statlige virksomheter større uavhengighet på det kommersielle og industrielle området.
Derfor er de primære tiltakene å flytte tilmarkedet var vedtakelsen av en lov som regulerer institusjoner og forretningsvirksomhet. I samsvar med den utfører bedrifter uavhengig av virksomhet, disponerer produserte produkter, mottatte inntekter, som gjenstår etter betaling av skatter og andre betalinger.
Juridiske personer har rett til å planlegge sin virksomhet uavhengig, for å bestemme utviklingsmulighetene i samsvar med etterspørselen etter produserte produkter.
