Fundo de previdência privada"Bem-Estar" foi criado em 1996. Atualmente, está sob o controle da Russian Railways. Desde o início de 2015, a organização atende mais de 1 milhão de clientes. A NPF Blagosostoyanie é uma instituição sem fins lucrativos envolvida no gerenciamento de acumulações de pensões de cidadãos. De fato, assumiu parte da função da UIF e ampliou significativamente as oportunidades para os cidadãos que desejam receber uma pensão decente no futuro. A maioria dos clientes do Fundo de Bem-Estar é de trabalhadores ferroviários, e os tomadores de empréstimos de alguns bancos também estão ativamente envolvidos no número de participantes.
NPF Blagosostoyanie oferece aos indivíduosquem quer garantir uma velhice decente, conclua um acordo com ele de forma independente. Ao mesmo tempo, pagando contribuições, uma pessoa forma uma pensão adicional. Seu tamanho dependerá do tamanho do pagamento regular e do período de formação.
O Fundo de Bem-Estar Social é uma organização comparticipação voluntária. O cliente tem o direito de rescindir o contrato a qualquer momento e ao mesmo tempo receber não apenas todas as economias, mas também a receita recebida pelo fundo de seu investimento. Além disso, se necessário, propõe-se também a nomeação de herdeiros.
No mercado de trabalho, apesar das situações de crise,Há sempre um grande número de ofertas dos empregadores. Especialmente se a empresa requer profissionais altamente qualificados. Para obter benefícios adicionais, as organizações estão cada vez mais oferecendo planos de pensão corporativos aos funcionários. Nos países desenvolvidos, essa prática há muito tempo é usada para formar uma futura pensão de funcionário e, em muitos, é até um requisito obrigatório para um empregador.
Programas Corporativos do Fundo de Bem-Estar- Esta é uma oportunidade não apenas para atrair novos funcionários, mas também para motivar e reter funcionários. Além disso, as organizações envolvidas na formação de uma pensão adicional para funcionários recebem benefícios fiscais.
Futura formação de pensão pode ocorrersomente às custas da empresa ou com a participação do empregado. Os especialistas da NPF Blagosostoyanie estão sempre prontos para ajudar seus clientes e selecionar os melhores programas corporativos para eles dentre os existentes ou desenvolver novos.
Na maioria dos casos, contribuições regulares paraO fundo de pensão privado permitirá que você receba adicionalmente até metade dos últimos ganhos. O bem-estar é uma organização com vasta experiência no mercado. Graças a isso, o cliente pode escolher independentemente o tamanho e a frequência dos pagamentos e pagamentos futuros.
