Спортске и олимпијске игре -саставни део живота људи у било којој држави. И наша земља није изузетак. У савременом свету на резултате професионалне активности спортисте утичу оне особе о којима се мало зна, али од којих у великој мери зависи каријера професионалца у овој области.
А данас ћемо говорити о специјалистима који управљају институцијама у овој области нашег живота.
Постоји концепт на тржишту рада који значифункција руководиоца, администратора предузећа или више предузећа. Ово је дефиниција управљања. Укључује управљање у различитим областима живота.
Менаџмент у спортској индустрији -административне активности које укључују спортска предузећа и удружења. Лидер у овој области обавља оне функције које осигуравају ефикасан рад спортских компанија и група људи. Сходно томе, управљање таквим организацијама може се сматрати предметом управљања спортом.
Такав рад захтева познавање теорије ипракса и специјално образовање у овој области. Спортски менаџери могу имати различите степене квалификација; током својих активности могу решавати питања различите сложености.
Али дужност сваког од њих је да одлучиадминистративне, организационе и финансијске послове везане за рад спортиста, тако да се ови последњи баве само тренинзима и припремама за такмичење.
Послови у спортском менаџменту су данас веома тражени и добро су плаћени.
Ово је древна професија.Његови први представници настали су у давна времена, када су се такмичења гладијатора одржавала на спортским борилиштима. Али ова специјалност се коначно формирала у деветнаестом веку, када је спортска индустрија почела да се активно развија, а спортистима је била потребна особа која ће решавати различита организациона питања, преговарати са предузећима, групама, удружењима; са представницима медија који су објављивали чланке о спортистима.
У КСКС веку, за време постојања СовјетаСиндикат, функције спортских менаџера обављала су пензионисана војна лица и бивши радници физичке културе и спорта. Али данас, за обављање ове активности на тржишту рада, потребни су други стручњаци - млађи, способни за брзу адаптацију и који су прошли посебну обуку у високошколским установама.
Данас ова специјалност има сложену структуру и подељена је на различите врсте активности (у зависности од врсте спорта).
Нажалост, у Русији је менаџмент у спортској индустрији тек у почетној фази свог формирања. У многим другим земљама ово подручје је већ прилично развијено.
Какву активност подразумева специјалност спортског менаџмента?
Пре свега, такав запослени учествује на спортским такмичењима (градским, регионалним итд.), Као и на Олимпијским играма и међународним такмичењима.
Осим тога, бави се и сам спортски менаџерразвој и управљање разним спортским догађајима. И на крају, специјалиста из ове области учествује у избору спортиста и креирању програма карата, гради пословне планове и спроводи их у дело.
Као и сваком запосленом, спортском менаџеру су потребне посебне вештине за обављање његових функција, на пример, он би требао:
Данас у нашој земљиразвија се низ критеријума помоћу којих ће бити могуће утврдити потребне професионалне квалитете за раднике у овој области. Уложено је много труда у изградњу објеката и преговоре са иностраним партнерима у циљу организовања такмичења на територији наше земље.
За ефикасну обуку,поделе на универзитетима. У следећим одељцима ћемо говорити о московским универзитетима за спортски менаџмент. Погледајмо поближе најпознатије установе.
Ова образовна установа основана је године1931. и током читавог периода свог постојања претрпео је значајне промене. Запослени у Министарству спорта Руске Федерације сматрају се оснивачем организације.
Академија се налази на адреси: Московска област, округ Лиуберетскии, село Малаховка, 33. зграда у улици Схоссеинаиа.
Организација се састоји од много одељења и има:
Такође, установа нуди часове за побољшање професионалног нивоа; рад се обавља у истраживачком институту и оспособљавање за мастер студије.
На овом московском универзитету за спортски менаџмент, стручњаци се обучавају у следећим областима:
Такође, академија изводи часове за кандидате. Универзитетски наставници са научним звањима припремају младе за пријемне испите и пријем.
У ту сврху кандидати морају похађати наставу из следећих академских предмета:
Припремни курсеви трају око осам месеци, а њихова укупна цена је четрдесет хиљада рубаља.
Ова образовна установа такође обучава специјалисте из области управљања спортом.
Организација је основана 28. септембра 1999. године и један је од најпознатијих универзитета у престоници.
Међу дипломцима институције постоје чак и победници међународних такмичења. Оснивач овог института је Николај Краснов.
Наставне активности за обуку особља изводе искусни и високо квалификовани наставници.
Завод је опремљен савременом опремом, у учионицама се налазе рачунари, а установа има и фискултурну салу, салу за гимнастику и тимске игре.
Овај московски универзитет у спортском менаџментусастоји се од неколико зграда. Његове пододсеке можете пронаћи на следећим адресама: улица 14. Парковаја, 8; 14. Парковаја улица, 6; Ташкентска улица, 26, зграда 1, зграда 2.
Московски институт за физичку културу и спорт састоји се од следећих одељења:
Институт обучава особље у следећим областима:
Такође, велика пажња на овом универзитету посвећује се научним активностима, које су усмерене на побољшање нивоа знања и вештина студената и стицање нових вештина у процесу таквог рада.
Главни циљеви научног рада на универзитету су:
Дакле, упознали сте се са неким универзитетима у Москвио спортском менаџменту. Али ове образовне институције нису једине такве врсте. Слична специјалност може се добити, на пример, на Факултету за спортски менаџмент Московског државног универзитета.
Проблем је у томе што иако образовање у овомеобласти које су данас доступне, знање професионалаца често не одговара очекивањима особља одељења за кадрове, коме се обраћају приликом запошљавања. Захваљујући активностима вођења каријере које проводе представници компанија, дипломирани студенти имају шире разумијевање специјалности спортског менаџмента.
Такође, студенти читају информације о овом феномену на Интернету, пролазе практичну обуку у фирмама како би стекли корисне вјештине.
Често запослени у одељењу за кадрове оних компанија у којима су потребни спортски менаџери обавештавају младе стручњаке о слободним радним местима и нуде им услуге запошљавања.
