Pensionsförmåner i en eller annan formfinns i de flesta stater. I utvecklade länder är pensionssystemen djupt genomtänkta, bär avtryck av historisk utveckling och tar hänsyn till olika funktioner, särskilt medellivslängden för befolkningen.
Rekordinnehavare för livslängd ärJapanska, vilket är förknippat med en ganska hög åldersgräns som ger rätt till pension - 65 år. Dessutom görs ingen åtskillnad baserat på kön - både män och kvinnor går i pension vid samma ålder. I Europa varierar pensionsåldern avsevärt. I Tyskland är det till exempel 65-67 år, i Frankrike - 60, i Sverige - 61-67.
Pensionsåldern i USA varierar iberoende på födelseår. Amerikaner, född 1937 och tidigare, går i pension vid 65 år. De som är födda senare och före 1955 kan gå i pension vid 66 år. Och de som föddes på 60-talet på 1900-talet kan börja få pension vid 67 års ålder. Ökningen i baren beror på den snabbt växande förväntade livslängden. Det bör noteras att pensionsåldern i USA är densamma för kvinnor och män.
Det bör dock noteras att pensionensystemet i USA är ganska flexibelt, så om en medborgare vill gå i pension tidigare än den angivna tiden kan han göra det helt legitimt efter att han fyllt 62 år.
Samtidigt kan de få full pensionbara de amerikaner vars årsinkomst inte överstiger den lagliga tröskeln. I annat fall tilldelas hjälp, vars beräkning kommer att ske enligt avdragsregeln från pensionen på femtio cent för varje dollar som visar sig tjäna utöver den fastställda nivån.
Villkoren för det amerikanska pensionssystemet är sådana attefter pension får amerikaner ungefär hälften av sina inkomster under sitt arbetsliv. Faktum är att den genomsnittliga pensionen i USA varierar från $ 1100-1500 per månad. Naturligtvis finns det kategorier av medborgare vars pension ligger över genomsnittet. Dessa är lärare, brandmän, poliser osv. Dessutom skiljer sig storleken på pensionen för invånare i megalopol där levnadsstandarden i allmänhet är högre än det nationella genomsnittet. Så de årliga pensionsutbetalningarna i New York är till exempel mer än fyrtio tusen dollar per medborgare.
Det finns också en lägre pensionsnivå, omUppnåendet av att en äldre amerikaner ingår i socialinkomstprogrammet och får ett tillägg från staten tills det minsta godtagbara beloppet uppnås. Så förra året var det acceptabla lägsta $ 733. Således, om en medborgare är berättigad till pension enligt pensionsplanen till ett belopp av $ 400, kommer staten att betala honom ytterligare $ 333 i social inkomst. Det sätt på vilket livskvaliteten för äldre medborgare i detta land är organiserad skapar en helt positiv attityd hos en person till ett sådant koncept som pensionsåldern. Pensioner i USA upplevs inte som stöd för en person under sina sjunkande år, utan snarare som en ny möjlighet, ett nytt stadium i livet.
Men att nästan fördubblasmindre än arbetsperioden skulle amerikanska pensionärer knappast se så glada och bekymmerslösa ut. Det råder ingen tvekan om att socialförsäkringspensionsprogrammet i USA fortfarande är ett av de mest rationella i världen fram till i dag. Livskvaliteten för äldre amerikaner består dock av många andra pensionsalternativ och investeringar som genomförs genom ett brett utbud av pensionsplaner.
Särdraget hos denna typ av pensionsförsäkring iI USA överförs ett visst belopp från den månatliga inkomsten till en av pensionsfondernas konto, medan det är skattefritt, vilket avsevärt utvidgar möjligheterna till ackumulering. Vid pension, förutom statliga betalningar, får arbetstagaren inkomster i form av sina egna uppskjutna medel. Dessutom kan han börja använda dem mycket tidigare och få pengar i form av ett lån från sina egna sparande, uppskjuten för den framtida (pension) perioden. Sedan betalar han med fonden (och faktiskt med sig själv), som med ett vanligt lån. Ofta använder amerikaner dessa medel för att köpa fastigheter, betala för utbildning av barn etc.
Vad är pensionsåldern i USA överföredras av befolkningen? Nyligen har det funnits en trend mot förtidspensionering bland äldre amerikaner. Trots det faktum att när de fyller 62 år har de inte rätt till full pension, men ungefär tre fjärdedelar av den tar många rätt beslut medvetet. Vilka är orsakerna till det? De är olika i båda fallen. Bland de tidigt pensionerade finns en grupp av dem som förlorade sina jobb under krisen och nu inte kan hitta det av objektiva skäl - arbetsgivare är ovilliga att anställa äldre arbetstagare. I ett sådant fall är förtidspensionering det mest praktiska alternativet för utveckling av evenemang.
Det finns bland medborgarna som bestämde sig för tidigtpension och de som bara är trötta på jobbet. Ofta är det arbetare vars arbete huvudsakligen var fysiskt eller involverade långvarig mental stress. Resten av de tidigt pensionerade är de som har lyckats samla in tillräckligt med pengar och inte ser poängen i ytterligare arbete. Ur ekonomisk synvinkel är detta ganska ändamålsenligt.
Därför berövas pensionssystemets flexibilitetdepressiv del av sådant som pensionsåldern i USA. För män såväl som för kvinnor är förtidspensionering en effektivare lösning när en viss nivå av pensionssparande uppnås. Detta gör det möjligt att starta ett riktigt mångsidigt och intressant liv under sina sjunkande år utan att begränsa sig till valet av underhållning.
