Ödev sırasıGörevli olarak aynı görevleri yerine getiren bir çalışanın bulunmaması durumunda şirkette yayınlanmıştır. İşyerinde bir kişinin yokluğunun nedenlerinin saygılı veya saygısız olup olmadığı önemli değildir. İleri eğitim kursu, hastalık, iş gezisi, sağlık muayenesi, devlet veya kamu yapılarının talimatlarının uygulanması, bir çalışanın yokluğunu haklı gösteren nedenlerdir. Devamsızlığı gerekçelendiren yasal bir güce sahip olmayan bir belgenin sunulmasının yanı sıra, herhangi bir belge sunulmaması da saygısızlık olarak kabul edilir. Fakat her durumda, çalışma kendi tarzında yapılmalıdır. Bu nedenle, baş başka bir görevliye sorumluluk yükleyen bir emir verir.
Sırada sözü geçen herkes, onu yazmak için algoritmayı bilmeli ve anlamalıdır. Bu oldukça basit. Siparişlerin örneklerini vermeden önce, bir algoritma eylemi sunacağız:
İçeriğin kendisi, örneğin şöyle olabilir:
Voronej Şubesi
LLC Investprom
"04" Ağustos 2013 yılı numarası 184
Uygun teknik sağlamak içinParagraf 1.2.3'teki gerekliliklere uygun olarak Investprom LLC'nin Voronezh şubesinin mağazalarındaki elektrikli ekipmanların bakım ve güvenliği. 22 Ocak 2003 tarihli Tüketici Elektrik Tesisatı Teknik Çalışma Kuralları Ben sipariş:
Voronej Şube Başkanı
LLC "Invstprom" S.V. hamster
anlaşılan:
Tasarım hakkında birkaç söz söylemek istiyorum.İşletmelerdeki emir formları, kural olarak, logolar ve amblemler içerir. Hiçbiri yoksa, tavsiye bağlamında şirketin adı, siparişin tarihi ve numarasının sol üst köşeye yerleştirilmesi gerektiğini söylemek istiyorum.
Bir atama siparişi geçici veya kalıcı olabilir. İşletme başkanı tarafından belirlenir.