/ / For dem, der ikke ved, hvad mindsteløn er.

For dem der ikke ved hvad mindstelønen er.

Hovedrolle i indkomstsystemet for befolkningen i landet spilles af mindstelønnen, obligatorisk for alle ansatte i organisationer, forskellige former for ejerskab, virksomheder og andre strukturer.

Hovedmålet er at give dem, der arbejder med udlejning med den nødvendige sociale beskyttelse, set fra minimumsstandardets synspunkt. Dette gælder også for hans familie.

Vejledt af 133 ArbejdsartiklerRussisk lovgivning, mindstelønnen skal være højere end subsistensminimum eller lig med den. I artikel 421 hedder det, at hæve minimumslønnen til det krævede minimum er reguleret i forbundslovgivningen. Men desværre er denne lov endnu ikke blevet vedtaget.

Glem ikke at forbrugerkurven i90'erne blev reduceret med 30%, og til dato er det ikke blevet genoprettet. Denne situation forværrer yderligere den allerede meget gode materielle situation for landets vigtigste befolkning. Regulering af indkomst er meget vanskelig. Og derfor i vores land bestemmer folks trivsel minimumslønnen, som få mennesker kan lide.

MW er som hovedstandard socialt genstand for forskning. Målet er at studere dynamikken i vækst i minimumslønnen.

mål:

I socialpolitik at bestemme sted for sociale normer.

Bestem og fastlæg proceduren for at øge MW.

Bestem hvordan minimumslønnen er indekseret og dens rækkefølge.

At foretage en sammenlignende analyse ved hjælp af erfaringer fra fremmede lande.

Hvad kommer der ved beregning af minimumsbetalingaf arbejde? Almindelige ansættelsesvilkår samt lønninger, hvor fagforeninger deltager, betragtes som kontrakter indgået for en bestemt periode. I dette tilfælde ser sædvanligvis minstelønnen, som diskuteres i priskontrakterne, ud som den mindste timeløn, som tilbydes, når man ansætter en medarbejder. En person, der ansøger om et job, har ret til at acceptere eller afvise upassende betingelser.

Med andre ord mindsteløner resultatet af en toldaftale, der siger, at iværksætteren er tiltalt for begrænsninger for at undervurdere sin løn og bruge konkurrence på arbejdsmarkedet.

Tariffaftale, der inkluderer en kollektiv aftaleminimum understøttet af staten. Dette kan ses i de udenlandske finanspolitikker, hvor MPL ifølge loven er den norm, der ikke kan undervurderes.

Som mange har bemærket, opfylder minimumsløn ofte ikke den nedre grænse, skønt den er fastsat af staten. Dette kan forklares med det faktum, at målene for standarderne har forskelle.

Staten, der har opstillet mindsteløn, tillægger det rollen som en stabiliserende faktor, der forbyder nedsættelse af lønninger, der ikke svarer til leveomkostningerne.

Помимо того, что в договорах оговаривается МЗП, regulerede også arbejdsdagens længde. De fleste lande bruger en 40-timers arbejdsuge på fem dage. Nogle lande, der er repræsenteret af fagforeninger, forsøger at reducere deres ugentlige arbejdstid til 35 timer.

Hvad er mindsteløn i regionerne.

I vores land er problemet med at anvende minimumlønninger drøftes i politiske kredse, og essensen reduceres til kampen mod fattigdom. Minimumslønsmodellen i Rusland har nogle særpræg. Gennem hele den forløbne tid efter reformen forblev dens niveau, både relativt og absolut, meget lavere end i lande, for eksempel i Vesteuropa.

Loven oprettet af Den Russiske Føderation,angiver, at medarbejderen garanteres en mindsteløn, hvis han har arbejdet fuldt ud i en bestemt periode og opfyldt alle arbejdsforpligtelser.

ønsket:
0
Populære indlæg
Åndelig udvikling
mad
y