Mit dem Einsetzen des kalten Wetters werden Leute häufig herausgestelltExposition gegenüber aggressiven Umwelteinflüssen. Ein solcher Effekt führt zur Entstehung von Erkältungen. In dieser Hinsicht ist eines der umstrittensten Themen unter den Buchhaltern die Berechnung der Krankenhausunterlagen. Denn von der Kompetenz eines Spezialisten in dieser Angelegenheit hängt zum einen das Wohlergehen des Mitarbeiters ab, zum anderen die Reputation des Unternehmens.
Jeder selbstbewusste Mitarbeiter-Personaldienstsollte über die neuesten Änderungen in der geltenden Gesetzgebung informiert sein. In Großstädten finden regelmäßig Seminare statt, bei denen die Wirtschaftsprüfer mit den geringsten Änderungen vorgestellt werden. Es lohnt sich, darüber nachzudenken, wie das Krankenhaus 2013 berechnet wird. Fakt ist, dass seit Anfang dieses Jahres Gesetzesänderungen vorgenommen wurden, nach denen die Zahlung auf der Grundlage einer entsprechenden Bescheinigung und direkt in den Sozialversicherungsämtern erfolgt. Letztere sind für die Ausgabe von Geldern direkt an den Empfänger verantwortlich. Somit haben die Behörden die Richtigkeit des aufgelaufenen Betrags und die Korrektheit der Unterlagen des Unternehmens doppelt kontrolliert. Bei der Beantwortung der Frage, wie die Krankenhausabrechnung berechnet wird, möchte ich zunächst auf die Notwendigkeit hinweisen, die Echtheit des Dokuments zu überprüfen. Ein Buchhalter oder Personalverantwortlicher sollte sich davor schützen, illegal beschaffte Dokumente zu speichern. Es reicht aus, zu prüfen, ob die Grundvoraussetzungen erfüllt sind, ob eine nasse Versiegelung vorhanden ist und ob die Fristen klar festgelegt sind. Die Sozialversicherungsabteilung führt regelmäßig Inspektionen vor Ort durch, indem sie bestimmte Krankenhäuser und Kliniken besucht. Ein solches Verfahren wird jedoch äußerst selten und nur in besonderen Fällen durchgeführt.
Relativ kürzlich aktualisiertEine einheitliche Form der Krankenliste und die Regeln für das Ausfüllen dieser Merkblätter wurden ebenfalls gebilligt. Daher wird jetzt das durchschnittliche Monatsgehalt eines bestimmten Mitarbeiters für zwei Arbeitsjahre als Grundlage für die Berechnungen herangezogen. Es ist erwähnenswert, dass der Militärdienst in die Berufserfahrung einbezogen wird. Aus dem Betrag, den Sie über zwei Jahre erhalten haben, müssen Sie den Durchschnitt ermitteln, indem Sie unser Ergebnis durch 730 Tage dividieren. Darüber hinaus erklärt das Gesetz, wie Krankenhauszahlungen für Arbeitnehmer mit unterschiedlicher Erfahrung berechnet werden. Wenn beispielsweise die Berufserfahrung gering ist (bis zu fünf Jahren), werden 60% des Durchschnittsgehalts für einen Zeitraum von zwei Jahren berechnet. Die Erfahrung von fünf bis acht Jahren garantiert demnach 80% des Durchschnittslohns und die Erfahrung von mehr als acht Jahren verpflichtet zur Zahlung eines Krankenstands in Höhe von einhundert Prozent des Gehalts.
Der maximale Zeitraum, in dem der Mitarbeiterhat das Recht, wegen einer Behinderung abwesend zu sein, darf 15 Tage nicht überschreiten. Ein weiterer Aufenthalt in medizinischen Einrichtungen beruht auf dem Abschluss der vom Chefarzt organisierten Kommission. Übersteigt der gesamte Krankenhausaufenthalt jedoch 4 Monate pro Jahr, ist eine ärztliche Untersuchung erforderlich. Nach Erhalt der Bescheinigung muss diese innerhalb von sechs Monaten beim Wirtschaftsprüfer des Unternehmens eingereicht werden, andernfalls werden keine Zahlungen berechnet. In einigen Fällen zahlt die Sozialversicherungsabteilung die Leistung selbst, jedoch nur unter Berücksichtigung des Grundes.
