Οποιοσδήποτε τομέας δραστηριότητας για επιτυχημένη εργασίααπαιτεί συνεχή συντήρηση ενός συγκεκριμένου, αρκετά υψηλού επιπέδου προσόντων. Και απαιτείται να το επιβεβαιώσετε όχι μόνο με έγγραφα, αλλά και με τα πραγματικά αποτελέσματα της πρακτικής εργασίας κάθε υπαλλήλου.
Προηγμένη εκπαίδευση για πολιτικούς μηχανικούςείναι ένα από τα πιο σημαντικά στάδια για την επίλυση ορισμένων εργασιών της εταιρείας (για παράδειγμα, ένταξη σε SRO). Επιπλέον, είναι σημαντικό να ληφθούν υπόψη όλοι οι παράγοντες που επηρεάζουν την ποιότητα της κατασκευής.
Η βελτίωση των βαθμολογιών ποιότητας απαιτεί ένα σύνολοσυγκρότημα στοχαστικών δραστηριοτήτων. Και ένα από αυτά είναι η προηγμένη εκπαίδευση των κατασκευαστών. Η ποιότητα της εργασίας σε αυτόν τον τομέα είναι μια απολύτως απτή πρακτική αξία που επηρεάζει σημαντικά το τελικό αποτέλεσμα. Η διατήρησή του στο σωστό επίπεδο ενόψει του σκληρού επαγγελματικού ανταγωνισμού απαιτεί τακτικές και εστιασμένες προσπάθειες.
Διαθεσιμότητα εγγράφων που πιστοποιούν την αύξησηπροσόντα των κατασκευαστών, δίνει ένα σημαντικό πλεονέκτημα στον αγώνα για παραγγελίες. Όταν ένας δυνητικός πελάτης επιλέγει έναν ανάδοχο, συχνά η παρουσία τέτοιων πιστοποιητικών, καθώς και διαφόρων βραβείων και πιστοποιητικών, μπορεί να χρησιμεύσει ως καθοριστικός παράγοντας.
Τι είναι - επαγγελματική ανάπτυξηοικοδόμοι; Σημαίνει την πρόσθετη εκπαίδευσή τους προκειμένου να παρέχουν ένα συγκεκριμένο ποσό ειδικών γνώσεων που θα βελτιώσουν την ασφάλεια και την ποιότητα της εργασίας που εκτελείται. Σήμερα, η ανάπτυξη της διαδικασίας κατασκευής πραγματοποιείται όχι μόνο μέσω της εισαγωγής σύγχρονων τεχνολογιών και νέων υλικών. Μεγάλη σημασία αποδίδεται στις απαιτήσεις επαγγελματισμού, ευελιξίας και υψηλού επιπέδου προσόντων κάθε υπαλλήλου.
Πριν από λίγο καιρό, η κατασκευή παρουσιάστηκεινστιτούτο αυτορρύθμισης. Όταν παραδέχεστε εργασία που θα μπορούσε να επηρεάσει την ασφάλεια των εργοταξίων, μία από τις βασικές προϋποθέσεις ήταν το υψηλό επίπεδο προσόντων των εργαζομένων.
Σε τι αποτελείται;Πρώτον, από τη βασική επαγγελματική εκπαίδευση. Δεύτερον, από τις πρόσθετες γνώσεις που αποκτήθηκαν στο μέλλον. Κάθε υπάλληλος, ανάλογα με τη διάρκεια της υπηρεσίας, υποχρεούται να ελέγχει περιοδικά ορισμένα προηγμένα προγράμματα κατάρτισης για τους κατασκευαστές. Η ανάγκη για αυτό αναφέρεται στον Κώδικα Πολεοδομίας. Επιπλέον, οι SRO στις κατασκευές λαμβάνουν αυτό το κριτήριο ως ένα από τα κύρια κριτήρια στην επιλογή των υποψηφίων για τα μέλη τους.
Ινστιτούτο για προχωρημένη εκπαίδευση των κατασκευαστών στοημέρες προσφέρει μια τεράστια επιλογή τέτοιων προγραμμάτων. Υπάρχουν πολλά εκπαιδευτικά ιδρύματα που παρέχουν τέτοιες υπηρεσίες. Τα περισσότερα από αυτά εγγυώνται όχι μόνο την τυπική εκπαίδευση που διασφαλίζει την επίσημη συμμόρφωση με τις απαιτήσεις SRO, αλλά και πραγματικά σοβαρά προγράμματα επαγγελματικής ανάπτυξης.
Οποιοδήποτε κέντρο για προχωρημένη εκπαίδευση για κατασκευαστές,Κατά κανόνα, εφαρμόζει διάφορους τύπους διαφορετικών προγραμμάτων κατάρτισης. Μερικά από αυτά επικεντρώνονται στην απόκτηση και στη συνέχεια ενοποίηση γενικών θεωρητικών γνώσεων και κατανόησης της δομής της κατασκευαστικής βιομηχανίας. Μέρος - σχετικά με την ανάπτυξη εξαιρετικά εξειδικευμένων θεμάτων τεχνικού χαρακτήρα.
Μετά την ολοκλήρωση της εκπαίδευσης στο πλαίσιο του προχωρημένου προγράμματος κατάρτισης, ένας ειδικός στις κατασκευές λαμβάνει ένα CPC - ένα πιστοποιητικό με πενταετή περίοδο ισχύος.
Σχεδόν κάθε διευθυντής μιας επιχείρησης, που αντιμετωπίζει την ανάγκη βελτίωσης των προσόντων των υπαλλήλων του, αντιμετωπίζει ορισμένες δυσκολίες. Εδώ είναι τα κύρια:
- Οι ειδικοί που αποστέλλονται για εκπαίδευση πρέπει να απομακρυνθούν από τον ιστότοπο ή να εργαστούν στο έργο.
- Οι εργαζόμενοι πρέπει να λάβουν αμειβόμενη άδεια μετ 'αποδοχών για την περίοδο σπουδών.
- Υπάρχει ανάγκη για επείγουσα επιλογή προσωπικού για την προσωρινή αντικατάσταση υπαλλήλων που έχουν εγκαταλείψει την εκπαίδευση.
Σήμερα όμως, έχουν ήδη αναπτυχθεί μέθοδοι και είναι διαθέσιμες για την επίλυση αυτών των προβλημάτων.
Προχωρημένα μαθήματα κατάρτισης για πολιτικούς μηχανικούςως επί το πλείστον, προσφέρουν διάφορες μορφές εκπαίδευσης - τόσο παραδοσιακή πλήρους απασχόλησης με πλήρη εμβάπτιση στο υλικό που μελετάται, όσο και απόσταση, γεγονός που καθιστά δυνατή την πλήρη εκπλήρωση των απαιτήσεων του SRO χωρίς να αποσπούν τους βασικούς υπαλλήλους από τη διαδικασία παραγωγής .
Το πιο πολύτιμο προσωπικό, του οποίου η απουσία μπορεί ναπροκαλούν διαφωνίες στη διαδικασία εργασίας (οι λεγόμενοι εξειδικευμένοι εργαζόμενοι) έχουν την ευκαιρία να σπουδάσουν σε τέτοια μαθήματα στην εργασία. Η μελέτη είναι δυνατή εξ αποστάσεως σύμφωνα με μεθόδους επίσημα εγκεκριμένες από το νόμο.
Στο τέλος αυτής της εκπαιδευτικής διαδικασίας, το παρελθόνγίνεται ιδιοκτήτης πιστοποιητικού επαγγελματικής ανάπτυξης. Πρόκειται για έγγραφο που εκδίδεται από την κυβέρνηση και πληροί όλα τα πρότυπα που ορίζει το SRO.
Το καθήκον κάθε οργανισμού αυτορρύθμισης είναιπροστατεύστε τους καταναλωτές σας. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο θέτουν αυστηρές απαιτήσεις για το επίπεδο γνώσης των ειδικών στις κατασκευές. Προχωρώντας από αυτό, όταν αντιμετωπίζουμε την ανάγκη για εκπαίδευση και έκδοση του απαιτούμενου πιστοποιητικού, δεν πρέπει να το αντιλαμβανόμαστε ως επίσημο γραφειοκρατικό εμπόδιο. Το κίνητρο των ρυθμιστικών αρχών σε αυτήν την περίπτωση είναι κατανοητό και δικαιολογημένο.
Οι απαιτήσεις διαφόρων SROs μπορεί να είναι αρκετάισχυρές διαφορές, αλλά με όλα αυτά, δεν πρέπει να είναι χαμηλότερες από αυτές που προβλέπονται από τον Πολεοδομικό Κώδικα. Η βελτίωση των προσόντων των κατασκευαστών είναι μια συνεχής διαδικασία, δεν περιορίζεται σε καμία περίπτωση να πάρει τα επόμενα "κρούστα". Κατά τη διαδικασία της κατάρτισης, υπάρχει πραγματική αύξηση της ποιότητας της εργασίας και του γενικού επαγγελματικού επιπέδου των ειδικών στον κατασκευαστικό κλάδο, γεγονός που αυξάνει το ανταγωνιστικό πλεονέκτημα της εταιρείας.
Μια επιχείρηση που υποβάλλει αίτηση συμμετοχής σε SRO,πρέπει να έχει στο προσωπικό ειδικών (σε αριθμό τουλάχιστον τριών) με ανώτερη επαγγελματική εκπαίδευση. Ταυτόχρονα, τουλάχιστον πέντε εργαζόμενοι πρέπει να έχουν δίπλωμα δευτεροβάθμιας επαγγελματικής εκπαίδευσης. Προβλέπονται επίσης συγκεκριμένες απαιτήσεις για τη διάρκεια της υπηρεσίας αυτών των ειδικών, είναι διαφορετικές για κάθε οργανισμό αυτορρύθμισης και πρέπει να αποσαφηνιστούν.
Ολοκλήρωση εκπαιδευτικών μαθημάτων για οικοδόμουςδηλώνει ότι οι ειδικοί του οργανισμού έχουν το απαιτούμενο επίπεδο επαγγελματικής εκπαίδευσης του απαιτούμενου προφίλ και επιβεβαιώνουν την υπάρχουσα εργασιακή εμπειρία. Τα περισσότερα εκπαιδευτικά και μεθοδολογικά κέντρα είναι σε θέση να προσφέρουν διάφορες επιλογές για την ολοκλήρωση του προγράμματος, συμπεριλαμβανομένης της επείγουσας εκπαίδευσης (η οποία μπορεί να είναι απαραίτητη, για παράδειγμα, εάν είναι απαραίτητο να γίνετε γρήγορα μέλος ενός SRO), καθώς και απομακρυσμένη εκπαίδευση για τους κατασκευαστές.
Κατά κανόνα, η εκπαίδευση δεν έχει σχεδιαστεί για μακροπρόθεσμη βάσηόρος. Οι πιο δημοφιλείς είναι βραχυπρόθεσμες εκπαιδευτικές ενότητες. Ένα από αυτά είναι η «προηγμένη εκπαίδευση των κατασκευαστών (72 ώρες)», η οποία περιλαμβάνει όλα όσα είναι απαραίτητα για να «ανεβάσει» το επίπεδο ενός ειδικού στο απαιτούμενο.
Ο κύριος σκοπός αυτών των μαθημάτων είναι να εξοικειωθούνδιοικητικό και μηχανολογικό προσωπικό της επιχείρησης με τις τελευταίες τεχνολογίες και εξελίξεις που έχουν προκύψει στον κλάδο, παρακολουθώντας αλλαγές στο νομοθετικό και κανονιστικό πλαίσιο.
Οι περισσότερες από τις διευθύνσεις των κατασκευαστικών εταιρειών δίνουνΓνωρίζω τη σημασία της υψηλής ποιότητας κατάρτισης για την επιχειρηματική ευημερία. Σύμφωνα με ένα γνωστό ρητό, τα στελέχη συνεχίζουν να αποφασίζουν τα πάντα σήμερα.
Αναπτύσσονται όλοι οι αυτορρυθμιστικοί οργανισμοίαπαιτήσεις για τους αιτούντες για είσοδο σε ορισμένους τύπους εργασίας. Τι ακριβώς περιέχουν; Πρώτα απ 'όλα, αυτή είναι η παρουσία στο προσωπικό ενός ελάχιστου αριθμού ειδικών ορισμένων προσόντων. Στη συνέχεια - μια λίστα εξοπλισμού ειδικού τύπου, ο οποίος είναι απαραίτητος κατά την εκτέλεση μιας συγκεκριμένης εργασίας.
Μερικές φορές οι SRO προτείνουν απαιτήσεις για την επιτυχίακατάρτιση σε ένα συγκεκριμένο ίδρυμα. Πρέπει να θυμόμαστε ότι αυτές οι προϋποθέσεις είναι αντίθετες με το νόμο. Εάν το εκπαιδευτικό κέντρο διαθέτει κρατικές άδειες, έχει το πλήρες δικαίωμα να εκδίδει πιστοποιητικά προσόντων που έχουν απεριόριστη κυκλοφορία στην επικράτεια της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Οποιοσδήποτε οργανισμός αυτορρύθμισης είναι υποχρεωμένος να δέχεται τέτοιες «κρούστες».
Η επιλογή μιας συγκεκριμένης κατεύθυνσης της μελέτης εξαρτάται απόδιάφοροι παράγοντες. Τα πιο σημαντικά από αυτά είναι ποιοι τύποι εργασίας ο οργανισμός σχεδιάζει να λάβει άδειες SRO, τομείς στους οποίους έχει ήδη πιστοποιηθεί το προσωπικό της επιχείρησης, βασική εκπαίδευση των εργαζομένων που προετοιμάζονται για κατάρτιση, τη θέση τους κ.λπ. Αυτά τα σημεία συμφωνούνται με εκπροσώπους του SRO για τη βέλτιστη επιλογή και διανομή κεφαλαίων της εταιρείας
Με την ολοκλήρωση των μαθημάτων, οι ειδικοί στις κατασκευές λαμβάνουν εξετάσεις επιβεβαιώνοντας την εκπλήρωση του προγράμματος σπουδών. Πόσο δύσκολο είναι και τι ακριβώς απαιτείται για να το περάσει;
Αυτή η εξέταση δεν είναι ιδιαίτερα δύσκολη.Τις περισσότερες φορές, είναι μια δοκιμή, κατά τη διάρκεια του οποίου ζητείται από το άτομο να απαντήσει σε αρκετές δεκάδες ερωτήσεις. Το ελάχιστο επίπεδο του αριθμού των σωστών απαντήσεων είναι περίπου 60%. Δηλαδή, ακόμη και με ανεπαρκές πρόγραμμα και υφιστάμενα κενά στη γνώση, υπάρχει ακόμη η πιθανότητα να περάσετε επιτυχώς τις εξετάσεις. Θα είναι δύσκολο μόνο για εκείνους που δεν μπόρεσαν να καταλάβουν το υλικό τουλάχιστον στο ελάχιστο.
Τα χαρακτηριστικά της επιλογής ερωτήσεων για δοκιμές αξίζουναγγίξτε ξεχωριστά. Φαίνεται ότι η απαίτηση απομνημόνευσης για την εξέταση ενός μεγάλου αριθμού συγκεκριμένων αριθμών που αποτελούν το περιεχόμενο των προτύπων δόμησης είναι εντελώς ακατάλληλη.
Σήμερα, κάθε ειδικός έχει στα χέρια του -μια μεγάλη ποικιλία βιβλίων αναφοράς και GOST, εξαλείφοντας την ανάγκη να διατηρείτε τους απαραίτητους αριθμούς στο μυαλό σας και να μάθετε τους κανόνες από καρδιάς. Σε σοβαρά εκπαιδευτικά κέντρα, η έμφαση στην προετοιμασία των εξετάσεων εξετάσεων είναι σε ερωτήσεις που απαιτούν κατανόηση - όταν επιλέγεται η σωστή απάντηση από διάφορες επιλογές, οι οποίες αναγκάζουν τον εξεταστή να αναλογιστεί, υπενθυμίζοντας όλες τις πληροφορίες που έχουν μάθει.
Εάν σε αυτό το συγκεκριμένο κέντρο είναι δυνατόαπομακρυσμένη επαγγελματική ανάπτυξη κατασκευαστών, αυτή η μορφή εργασίας είναι ίσως η πιο βολική. Σε αυτήν την περίπτωση, τα μαθήματα μπορούν να είναι ατομικά, επομένως, δεν χρειάζεται να σχηματιστούν πλήρως εξοπλισμένες ομάδες κατάρτισης.
Η σύμβαση κατάρτισης συνάπτεται σε μια εργασίαπαραγγελία, αμέσως μετά από αυτήν, η πληρωμή γίνεται και ο εκπαιδευόμενος αποστέλλεται όλο το απαραίτητο εκπαιδευτικό υλικό. Αμέσως μετά την παραλαβή τους, μπορεί να αρχίσει να μελετά τον ελεύθερο και βολικό χρόνο του σύμφωνα με το δικό του πρόγραμμα.
