Ez a cikk anélkül, hogy alaposan megvizsgálnánkműszaki részleteket, vegye figyelembe a különféle munkakörülményeket. Mit értünk itt a feltételekkel? Azonnal foglalást fogunk tenni: ez a helyzet a munkahelyen, a szoba állapota különféle paraméterek szerint. A munkavállaló egészsége, a pszicho-érzelmi állapot, valamint a hangulat a munkahelyi körülményektől függ.
Ablak nélküli szobák, pince és pinceeltérően érintik az emberi testet. Nem kétséges, hogy nem mindenki képes mély aknában dolgozni. De valaki jobb, ha a raktárépület harmadik emeletén a munkahely ablakok nélküli helyiségben kell lennie, hogy ne lássa, mi történik az utcán.
Megjegyzendő, hogy ugyanabban a bányában, vagy a metrónA mélyen üzemelő állomásokkal nehéz dolgozni, tehát káros munkakörülmények állnak fenn. És ez nem csak a légköri nyomás különbsége, hanem a megnövekedett porkoncentráció is. Tehát nemcsak az erek, hanem a tüdő is szenved.
Az éghajlattal kapcsolatos fontos tényezőkbeltéri feltételek (később az utcai munkáról beszélünk). A munkáltatónak nem szabad pénzt költenie a munkavállalók egészségére. Ha télen a szobahőmérséklet 17 fok alá esik, akkor vegyen fel egy fűtőberendezést vagy végezzen központi fűtést. Az esetleges tervezeteket szintén meg kell szüntetni. A normál és egészséges munkakörülmények lehetetlenek a melegben. Ügyeljen arra, hogy alkalmazottai légkondicionálóval vagy ventilátorral rendelkezzenek, és a napsütéses oldal felé néző ablakokban redőnyök vagy függönyök legyenek.
Fontos a helyiség páratartalma, nem szabad nagyon száraznak lennie, különösen akkor, ha lehetetlen a port eltávolítani. Ebben az esetben nedvesítőt helyezhet be.
A munkahelynek világosnak, kényelmesnek és nem túl szűknek kell lennie. A munkavállalónak semmiképpen nem szabad megengedni, hogy feladatait törött székben, remegő asztalban vagy erős fény nélkül végezze.
A zárt, zárt térben, valamint a rendetlenség fáradtsághoz és sérülésekhez vezethet. A munka (munka) feltételeit szigorúan be kell tartani az általános munkavédelmi előírásoknak megfelelően.
Kétségtelen, hogy minden szobában legyenle nem járt működő tűzoltó készülék. Ne felejtse el, hogy a címkén feltüntetett időszak letelte után a tűzoltó készüléket újratölteni kell. Univerzális irodai és raktári helyiségekhez. És ahol nagyszámú elektromos berendezés van, huzalozásra és porra van szükség.
Mindenkinek meg kell mosnia a kezét,menj a WC-be. Ezért hozzáférést kell biztosítani (különösen ingyenes) a fürdőszobához. A munkavállalót semmiképpen sem szabad megakadályozni, hogy szükség esetén távol maradjon. Ne felejtse el, hogy sokáig nem tud elviselni, mivel fertőző és nem fertőző betegségek alakulhatnak ki, fejfájás léphet fel. És zsúfolt hólyaggal dolgozni lehetetlen.
Hallott már a gyomorhurutról?Miért jelenik meg az emberekben? Csak azért, mert ártalmas adalékanyagokkal kezdtek el tölteni az ételt? Nem. Nagyon függ az étrendtől. Ha egy munkavállalónak a munkaszerződésben előírta, hogy ebédeljen 12.00 és 13.00 között, akkor szigorúan be kell tartania ezt a bekezdést. Szeretné, ha a dolgozó fáj a gyomorfájdalomtól?
Vigyázzon irodájában vagy másutta vállalkozás tiszta víz volt. Például hűtők vagy víztisztító szűrők. Bárki fogyaszthat tiszta vizet a kívánt mennyiségben. Végül is a munkakörülmények a test számára szükséges elemek felhasználásának képességétől is függnek.
Étkezőszoba vagy ebéd sarok kellfel kell szerelni vízforralóval, hűtőszekrénnyel és mikrohullámú sütővel. Nem minden alkalmazott engedheti meg magának, hogy kávézóba vagy étkezőbe menjen, vagy esetleg valaki inkább a házi készítésű ételeket szereti.
Стройка, транспорт, электроустановки и линии elektromos vezetékek, hegyek és aknák, akadályok - ez csak a veszélyes tevékenységi területek minimális listája. Minden alkalmazottat fel kell utasítani az aláírásra. Szükség van a vizsgákra és a tanúsítvány megszerzésére. Egyetlen alkalmazottnak sem szabad megengedni, hogy önállóan dolgozzon képzés, munkaruha és védő kiegészítők nélkül.
Условия деятельности, работы, которые связаны с utcának, nagy helyiségeknek, aknáknak a lehető legbiztonságosabbnak kell lenniük. Munkaelemek (kezeslábas, sisak, jelző mellény stb.) Nélkül a munkavállalónak nincs joga munka megkezdéséhez.
A munkavédelem azt is előírja, hogy a munkavállalót orvosi vizsgálatnak kell alávetni annak megállapítása érdekében, hogy alkalmas-e munkára, vajon a szakma miatt vannak-e krónikus betegségek.
Ez a tétel inkább magukra az alkalmazottakra vonatkozik.Ha a munkáltató nem biztosítja a normál munkakörülményeket, akkor vegye fel a kapcsolatot a munkavédelmi felügyelettel, összeállíthat egy független bizottságot, és felveheti a kapcsolatot a magasabb szervezetekkel. És ha a munkahelyen minden feltétel teljesül, akkor gondoljon arra, hogy meg kellene változtatnia szakmáját.
