Sem organização, seja industrialuma empresa, firma comercial ou instituição de ensino não pode prescindir da posição de gestor econômico. É aquele que tem nas mãos toda a parte material, organiza o quotidiano e mantém a ordem no território que lhe é confiado. Suas funções são extensas e variadas. Eles são regulamentados por um documento como a descrição do cargo do chefe da economia. Ele definia os direitos e obrigações do zelador nos mínimos detalhes.
Claro, a organização da organização é diferente.E a descrição do cargo de um gerente de empresa (por exemplo, uma empresa comercial) não é igual a um documento semelhante em uma escola ou jardim de infância. Mas, no entanto, existem disposições gerais que unem todos os tipos de tais instruções. Vamos examiná-los mais de perto.
Por lei, o chefe da família pertence ao número de líderes. Só pode ser nomeado e exonerado por ordem do diretor-geral (por indicação do chefe da unidade estrutural), a quem o gestor está diretamente subordinado.
Como diz a descrição do cargo do chefeeconomia, o candidato a esta vaga deve possuir o diploma do ensino secundário profissional e, pelo menos, um ano de experiência profissional na área económica.
Na sua ausência, as atribuições e direitos são transferidos para o substituto temporário nomeado por despacho especial da instituição.
A descrição do trabalho do zelador o obrigaConhecer todos os pontos da legislação e dos regulamentos relativos às atividades económicas da empresa, as normas e regras de protecção do trabalho e saneamento industrial, bem como de segurança e protecção contra incêndios, as regras de funcionamento das instalações que lhe foram confiadas.
Em suas atividades, ele é orientado, excetodescrição do próprio trabalho, atos legislativos da Federação Russa e regulamentos da organização (carta, regulamentos internos), ordens e ordens dos superiores imediatos.
O que exatamente inclui a descrição do trabalho do zelador? Seu alcance é amplo o suficiente.
O chefe da fazenda é obrigado a administraractividades de manutenção económica da organização, de garantia da reposição, segurança e restauro em caso de avaria do equipamento de trabalho, de modo a garantir a limpeza e ordem do empreendimento e envolvente. Ele deve monitorar o estado do edifício que lhe foi confiado e, se necessário, fazer reparos em tempo hábil. Abasteça o escritório pontualmente com artigos de papelaria, materiais de consumo, móveis e equipamentos necessários.
O superintendente conduz regularmente um inventário completoda propriedade pela qual é responsável. Organiza as atividades do pessoal - faxineiros, serralheiros, operários. Mantém todos os relatórios na forma de amostra estabelecida e os envia dentro do prazo.
Quais são os direitos deste funcionário?
O chefe da fazenda estabelece o serviçodeveres aos seus subordinados. Ele tem o direito de estar ciente de todas as decisões da administração que digam respeito ao seu ramo de atividade - o suporte econômico da empresa. Ele pode solicitar documentos e quaisquer informações necessárias para suas atividades às divisões estruturais da empresa.
Além disso, o zelador está diretamente envolvido nopreparação de pedidos, orçamentos, contratos, instruções e quaisquer outros documentos relacionados com questões econômicas. Ele tem o direito de fazer propostas aos seus superiores para otimizar as atividades econômicas no âmbito de sua própria descrição de funções.
Pode exigir aos seus superiores hierárquicos as condições de trabalho necessárias e a elaboração dos documentos necessários ao exercício das suas funções.
Qual é a responsabilidade do gerente da fazenda?
Em primeiro lugar - para qualidade incompleta ou ruimcumprimento das próprias funções oficiais estipuladas nas instruções - dentro dos limites da legislação trabalhista. Por não guardar segredos comerciais e outras informações confidenciais. Por violação das regras de disciplina de trabalho dentro da instituição, regulamentos trabalhistas, regras de segurança contra incêndio aprovadas, bem como precauções de segurança.
Como afirmado acima, cada um tomado separadamentea descrição do cargo do chefe da economia tem características próprias. E dependem diretamente da natureza da organização ou instituição e do tipo de atividade. Consideremos o trabalho dessa pessoa mais especificamente usando o exemplo da posição do gerente de uma instituição de ensino pré-escolar (ou simplesmente um jardim de infância). O que é?
Em primeiro lugar, o zelador é consideradopessoa financeiramente responsável. Como já mencionado, ele é aceito e dispensado do trabalho pelo chefe da instituição de ensino pré-escolar, está diretamente subordinado a ele, trabalha de acordo com o horário por ele aprovado.
Além do Código do Trabalho da Federação Russa e outros atos legislativos,As descrições das funções do zelador da instituição de ensino pré-escolar instruem-no a conhecer e cumprir os requisitos da SanPiN 2.4.1.3049-13 relativos ao modo de funcionamento da instituição de ensino pré-escolar. E, claro, as cláusulas do seu próprio contrato de trabalho.
Como parte da organização de serviços econômicoso gerente do jardim de infância compra e entrega todo o equipamento necessário, além dos detergentes. Monitora a segurança do patrimônio da instituição, se necessário, realiza reparos e reabastecimento. Supervisiona não só o estado das instalações e equipamentos, mas também a área adjacente, garante a ordem e limpeza no território confiado, gere a melhoria e paisagismo.
Ele é obrigado a tomar medidas para evitar incêndios -garantir a disponibilidade de extintores de incêndio e esquemas de evacuação. Ao mesmo tempo, ele mantém a documentação dos relatórios e os submete ao departamento de contabilidade dentro do prazo. Monitora a saúde da iluminação, aquecimento e ventilação, organiza o trabalho do armazém e as condições para o armazenamento normal do jardim de infância. Periodicamente (dentro do prazo estabelecido) realiza um inventário e baixa o que ficou inutilizável.
Responsabilidades semelhantes incluem a descrição do trabalho do gerente da escola. Isso se deve às especificidades gerais do trabalho dessas instituições.
As descrições de funções do gerente de jardim de infância possuem uma série de características.
O zelador oferece condições para ininterruptotrabalho de um bloco de alimentos e de uma lavanderia, recebe os produtos da base nas notas fiscais, pesa e registra, acompanha os prazos de execução. Ele entrega comida aos trabalhadores da cozinha de acordo com o menu de layout. Participa da preparação de tal cardápio por 10 dias com o fornecimento do conjunto de produtos necessário. Monitora a seleção dos vegetais, o estado das despensas e o correto armazenamento dos alimentos. Toda a documentação sobre a sua contabilidade é submetida ao gestor para assinatura.
Além disso, ele registra todos os bens materiais que estão em sua jurisdição, elabora pedidos de baixa para o departamento de contabilidade, monitora o consumo de energia elétrica.
Além dos poderes previstos pelo Trabalhoo código e outros atos legislativos, a Carta e outros atos locais da instituição, goza do direito a férias anuais remuneradas de 28 dias (calendário). A descrição do cargo do gerente de uma escola ou jardim de infância inclui a responsabilidade pessoal pela vida e saúde dos filhos de uma instituição educacional e pela total segurança da propriedade.
A responsabilidade material, disciplinar e criminal, de acordo com a lei, é estipulada pelo seu descumprimento das obrigações listadas.
