Z odborníkov a vedúcich pracovníkov napodnikom prevádzkujúcim elektrické inštalácie je pridelená osoba zodpovedná za elektrickú bezpečnosť. Elektrotechnický personál je povinný podávať správy o vykonaných opatreniach v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia. Ak spoločnosť zabezpečí pozíciu Ch. energie, povinnosti mu sú obvykle pridelené. Vymenovanie zamestnanca a jeho zástupcu sa vykonáva po overení ich znalostí a pridelení príslušnej prijímacej skupiny: v zariadeniach s napätím vyšším ako 1 000 V - V a až 1 000 V - IV.
Určený subjekt musí:
Všetci zamestnanci spoločnosti sú rozdelení na elektrotechnický a elektrotechnický personál... Samostatnou kategóriou sú pracovníci, ktorýchČinnosti vo všeobecnosti priamo nesúvisia s prevádzkou zariadení. Ak vykonávajú činnosti, pri ktorých existuje možnosť zásahu elektrickým prúdom, sú im pridelené 1 gr. elektrická bezpečnosť. O tom sa zapisuje do denníka zriadeného formulára. Títo zamestnanci však nedostávajú osvedčenia. Priradenie 1 g. vykonáva sa po briefingu. Končí sa testom znalostí ústnym vypočúvaním. Frekvencia pridelenia 1 gr. - najmenej 1 p. / rok.
Pracovníci v tejto kategórii sa líšia množstvom charakteristík. Po prvé, v roku elektrotechnický personál vrátane zamestnancov, ktorí akokľúčovou zložkou nimi kontrolovaných procesov je elektrická energia. Ich činnosť môže napríklad súvisieť s elektrickým zváraním, elektrolýzou, prevádzkou elektrických oblúkových pecí atď. elektrotechnický personál zahŕňa tiež zamestnancov, ktorí ich používajúpráca s prenosným elektrickým náradím, elektrickými ručnými strojmi, lampami a inými pracovníkmi, pre ktorých sú v popise práce stanovené znalosti POT. Zamestnanci, ktorí nepatria do energetického oddelenia podniku s II. a vyššie ho poslúchajte. Zároveň sú podľa svojich povinností a práv prirovnávaní k elektrickému personálu.
Elektrotechnický personál zahŕňa:
Požiadavky na testovanie vedomostí, trvaniepokyny sú uvedené v závislosti od zaradenia pracovníkov do konkrétnej kategórie. Predtým, ako je elektrotechnický personál pridelený na samostatnú prácu alebo presunutý na iné miesto (miesto) spojené s prevádzkou zariadení, musí byť namiesto nich podrobený príslušnému školeniu. Podobné pravidlo platí aj v prípade prerušenia činnosti na obdobie dlhšie ako 1 rok.
Elektrotechnický personál preukazy:
Elektrotechnický personál tiež získava ďalšie odborné vzdelanie pre ďalšie vzdelávanie.
Môže to byť primárne. Takéto overenie podlieha elektrotechnický zamestnancov pozostávajúcich z nových zamestnancov.Ďalším dôvodom jeho konania je prerušenie certifikácie na viac ako 3 roky. Kontrola môže byť tiež pravidelná. To je zase rozdelené na pravidelné a mimoriadne. V prvom prípade elektrotechnický personál sa prehodnocuje raz ročne, ak medzi jeho úlohy patrí:
Podobné obdobie je stanovené aj pre zamestnancovktorí majú právo vydávať oblečenie, objednávať a viesť operatívne rokovania. Administratívni a technickí pracovníci, odborníci v oblasti bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci pripúšťajúci ku kontrole zariadení sa kontrolujú každé tri roky. Mimoriadna certifikácia sa vykonáva bez ohľadu na dátum predchádzajúcej v týchto prípadoch:
Vykonanie vedomostného testu elektrických aelektrotechnický personál vykonáva komisia. Tvorí sa na príkaz vedúceho podniku. V komisii musí byť najmenej päť ľudí. Zároveň musí mať jeho predseda skupinu V pri napätiach nad / do 1 000 V a IV pri napätiach iba do 1 000 V. Spravidla je to osoba zodpovedná za elektrickú časť. Pri priamej kontrole vedomostí zamestnancov podniku musia byť prítomní najmenej 3 členovia komisie. V takom prípade sa musí podujatia nevyhnutne zúčastniť predseda. Prítomnosť jeho zástupcu je povolená. Po ukončení kontroly sú pridelené skupiny elektrotechnologického personálu (od II do V). Zodpovedajúca značka je uvedená v certifikáte.
