/ / Carduri de salariu VTB 24: design și beneficii

Carduri de salariu VTB 24: design și beneficii

Multe instituții de credit oferăprograme curente pentru clienții salariați. De exemplu, unul dintre aceste produse operează într-o mare bancă rusă VTB 24. Vă vom spune cum să deschideți cardurile de salariu VTB 24, să conectați online banking, descoperit de cont și multe altele în articolul nostru.

carduri de salariu vtb 24

Ce produse salariale sunt disponibile la VTB 24?

Cardurile de salariu sunt o bancă unicăun produs care funcționează pe baza sistemelor internaționale de plată „Visa” și „Mastercard”. Ele facilitează munca contabililor întreprinderilor mari și mici, deoarece salariile și plățile în avans sunt creditate pe această bucată de plastic. Cu alte cuvinte, aceste carduri seamănă cu cardurile de debit, dar cu capacitatea de a primi salarii pe ele.

În prezent, cardurile de salariu VTB 24 sunt emise în următoarele tipuri:

  • "Standard";
  • "Clasic";
  • "Aur";
  • Platină.

vtb 24 overdraft pe un card de salariu condiții

Care sunt condițiile pentru deschiderea unui card bancar?

Fiecare dintre soiuri are propriile tarife șipuncte pozitive. De exemplu, cardurile din categoria „Standard” și „Clasic” au o limită zilnică pentru retragerile de numerar în limitele de cel mult 100.000 de ruble. Cărți de aur - 200.000 de ruble și cardurile de platină - 300.000 de ruble. Vă vom spune mai jos cum se deschid cardurile de salariu VTB 24.

Trebuie remarcat faptul că adesea condițiile de utilizare a acestora depind direct de tipul de acord bancar, precum și de numărul de angajați implicați în companie.

Cum îl poți deschide?

Înainte de a aplica pentru cardurile de salariu VTB 24,o întreprindere sau organizație trebuie să încheie un acord de cooperare cu o bancă. De asemenea, o companie interesată de parteneriat este obligată să aleagă un proiect salarial potrivit pentru aceasta și tipul de card de plastic, care va fi ulterior folosit de angajații săi.

În etapa următoare, reprezentanților băncilor le placede regulă, ei vin la o întreprindere sau o companie și, în termeni generali, prezintă echipei cardurile și tarifele acestora. Apoi lasă în departamentul de contabilitate numărul necesar (în funcție de numărul de angajați din organizație) de chestionare, care sunt completate de fiecare angajat personal. Pentru a completa astfel de fișe de chestionar, trebuie să aveți un pașaport și un cod de identificare.

După aceea, contabilii colectează chestionare și le duc la VTB 24 Bank. Fiecare angajat al unei întreprinderi care participă la un proiect salarial al unei instituții financiare poate emite un card de salariu în acest fel.

Notă: la marile întreprinderi industriale, colectarea chestionarelor este efectuată cel mai adesea de către reprezentanții băncii înșiși.

card de salariu vtb 24 descoperit de cont

Cum și de unde să-l obțineți?

Puteți obține un card de plastic cu un personalvizitați banca cu pașaport. Ori obligația de a emite „plastic neprețuit” cade pe umerii contabililor companiei sau organizației, iar fiecărui angajat i se eliberează individual un card de salariu VTB 24.

Cât timp îi ia?

Nu trece prea mult timp din momentul completarii chestionarului si pana la primirea cardului. De regulă, este de 2-3 (mai rar 4) săptămâni.

Când cardul este reînnoit și când nu

La sfârșitul perioadei de valabilitate,reînnoire și reeliberare automată. Dacă angajatorul dvs. a reziliat contractul cu banca sau ați trecut la deservirea într-o altă organizație de credit, atunci deservirea unui astfel de „plastic” în VTB 24 este suspendată. Descoperirea de cont pe un card de salariu, condițiile de înregistrare și utilizare a acestuia sunt discutate în continuare. .

Cine plătește cardurile și serviciile lor?

Pentru cardurile comandate la o instituție de credit și a acestoraserviciul este plătit de obicei de către angajator. Cu toate acestea, dacă un angajat își părăsește compania și intenționează să continue să folosească cardul de salariu VTB 24, va trebui să plătească de la 150 la 2.500 de ruble anual, în funcție de tipul de card deschis.

avantajele cardului de salariu VTB 24

Card de salariu VTB 24: descoperit de cont

La primirea „plasticului” de la mulți angajațiîntreprinderilor, există o mulțime de întrebări legate de descoperirea de cont. În primul rând, să clarificăm situația. Un descoperit de cont este un fel de microcredit, pentru care nu este nevoie să colectați un pachet standard de documente pentru bănci și să furnizați un certificat de venit la VTB 24. Un descoperit de cont pe un card de salariu (vom scrie mai jos condițiile pentru furnizarea acestuia) în acest caz permite proprietarului „plasticului” să primească acest microîmprumut, depășind soldul curent al fondurilor din contul de card fără niciun efort suplimentar. Când ai putea avea nevoie?

Să presupunem că mai aveți o săptămână până la următorul salariu și rămâneți fără bani. Atunci descoperirea de cont vă va veni în ajutor.

card de salariu vtb 24 conditii

Descoperitul de cont este legat de cardul de salariu?

Descoperirea de cont este deja conectată la aproape toate.Despre prezenta sau absenta acestui serviciu puteti afla la orice sucursala a bancii. Cum se conectează descoperirea de cont (VTB 24)? Cardul de salariu, dacă se dorește, este conectat la serviciu în ziua depunerii cererii. Acest lucru se întâmplă în conformitate cu o cerere și un pașaport la orice sucursală a unei organizații financiare. Sistemul de oprire funcționează într-un mod similar.

Care sunt condițiile pentru descoperirea de cont?

Suma descoperirii de cont în funcție de tipul carduluiajunge până la jumătate din mărimea salariului lunar al unui angajat al întreprinderii. De exemplu, limita maximă pentru clasa „de plastic” „Standard”, „Classic” și „Gold” este de până la 300.000 de ruble. Pentru categoria Platină, dimensiunea sa ajunge la 750.000 de ruble.

cum se conectează cardul de plată pentru descoperire de cont VTB 24

În ce procent se emite descoperirea de cont?

Banii înainte de salariu pot fi luați la 28% pe an.În același timp, acest tip de microcredit, spre deosebire de cardurile de credit de acest nivel, nu implică o perioadă fără dobândă. În consecință, din prima zi de utilizare a fondurilor și până la rambursarea finală a acestora, banca își percepe dobânda.

Cum se ramburseaza?

Merită să rambursați descoperirea de cont cât mai curând posibil.În caz contrar, o sumă decentă de dobândă va crește pentru utilizarea fondurilor împrumutate. Cu toate acestea, de regulă, rambursarea unui astfel de împrumut are loc la următorul stat de plată către debitor. Mai mult, din fondurile sale creditate pe card, o anumită sumă este mai întâi încasată pentru achitarea dobânzii și abia apoi întreaga datorie rămasă.

În cazul încălcării condițiilor de plată, banca își rezervă dreptul de a aplica împrumutatului penalități în valoare de 0,8% suplimentar pentru o zi a datoriei restante.

Cum se conectează online banking pentru un card?

Monitorizați și efectuați operațiunile pepropriul card de salariu poate fi online. Pentru a face acest lucru, ar trebui să conectați serviciul bancar. Acest lucru se poate face cu ajutorul unui specialist într-o instituție de credit. Veți avea nevoie de un pașaport și un număr de telefon mobil.

Care sunt argumentele pro și contra?

Să evidențiem următoarele avantaje ale cardului de salariu VTB 24:

  • procedura simpla de inregistrare;
  • posibilitatea de a plăti cu cardul în cafenele și restaurante, magazine;
  • primirea de reduceri suplimentare la bunurile achiziționate de la partenerii băncii;
  • capacitatea de a utiliza descoperirea de cont;
  • posibilitatea de a participa la programele de loialitate ale băncii;
  • gestionarea cardurilor online;
  • rezervarea biletelor;
  • posibilitatea de a utiliza cardul în străinătate;
  • Plată instantanee pentru comunicații mobile, Internet și servicii de locuințe și comunale;
  • efectuarea oricăror tranzacții de plată folosind tehnologia securizată 3D Secure;
  • posibilitatea de a acorda un credit suplimentar pentru nevoi personale cu un pachet minim de documente și rate preferențiale.

 vtb 24 solicita card de salariu

Printre dezavantajele cardului se numără următoarele:

  • prezența unei rate ridicate a dobânzii pentru utilizarea banilor de credit;
  • absența completă a unei perioade fără dobândă;
  • acumularea dobânzii din prima zi de utilizare a creditului;
  • prezența penalităților pentru depășirea limitei și întârzierea plăților;
  • anularea limitei de credit la concedierea unui angajat dintr-o companie care participă la un proiect salarial;
  • necesitatea de a plăti serviciul din buzunar în caz de concediere cu utilizarea ulterioară a „plasticului”.

Intr-un cuvant, emiterea unui card de salariu la VTB24 este asociat atât cu o mulțime de aspecte pozitive, cât și negative. Prin urmare, atunci când deschideți un astfel de card, acordați atenție acestui lucru și acționați în funcție de circumstanțe.

a placut:
0
Postări populare
Dezvoltarea spirituală
alimente
y