Todos saben que los servicios de los médicos son ahorano es barato, a pesar de que esta industria se considera libre. Sin embargo, hoy en día en el país se está introduciendo un seguro médico voluntario cada vez más a menudo, lo que permite obtener una atención y un servicio bastante rápidos y de muy alta calidad.
Итак, данная процедура производится достаточно rápido y no requiere mucho tiempo. Al mismo tiempo, el seguro de salud voluntario ayuda a proporcionar asistencia médica adecuada cuando es necesario. En este caso, los especialistas diagnostican y prescriben el tratamiento correcto mucho más rápido.
Algunos programas de seguros incluyenTambién medidas preventivas, como la inspección. Las empresas modernas que se preocupan por la salud de sus empleados, así como por su buen funcionamiento, intentan incluir este procedimiento en su paquete social.
Naturalmente, el seguro médico voluntario se realiza a pedido de una persona, tiene sus propias ventajas y desventajas, así como características de diseño. Consideraremos todos estos puntos con más detalle.
El seguro de salud voluntario tiene las siguientes ventajas:
- Actitud respetuosa y más atenta de los médicos y el personal hacia el paciente.
- Los especialistas tienen todo el equipo necesario.
"Tienes la oportunidad de ir a la clínica que quieras".
- No tiene que hacer cola durante horas y escuchar a los vecinos disgustados.
- La cita se programará a una hora conveniente para usted.
Sin embargo, hay desventajas:
- seguro de salud voluntarioproporcionado por una organización especial que media entre la persona y la clínica. El problema puede ser que su caso puede considerarse uno que no está previsto por la política, por lo que se puede rechazar la asistencia.
"En la búsqueda de ganancias, los médicos pueden recetar un tratamiento inadecuado".
- Un gran número de especialistas jóvenes y con poca experiencia.
Naturalmente, estas deficiencias no pueden atribuirse a todas las compañías de seguros y trabajadores médicos. Son la excepción más que la regla.
Hay varios programas que usted elige a su discreción y capacidades financieras. Por ejemplo, un paquete de servicio estándar proporciona:
- Cuidado dental.
- Llame a una ambulancia y a un médico en su casa.
- Adjunto a cualquier clínica.
El seguro médico voluntario en su programa también puede incluir una lista de casos en los que la compañía no tendrá que pagar por el tratamiento. Por ejemplo, la política no cubre tales enfermedades:
- VIH, tuberculosis, anomalías genéticas y hereditarias, parálisis cerebral.
- Patologías mentales.
- Neuroinfección.
- Enfermedades oncológicas.
Esta lista puede ser más larga.Todo depende de la responsabilidad que la compañía de seguros esté lista para asumir. Además, estos casos requieren un tratamiento continuo, por lo que la política será muy costosa.
Como ya se mencionó, hay muchospaquetes que incluyen esos u otros servicios de especialistas. Sin embargo, en las empresas municipales, el seguro de salud voluntario no suele proporcionarse. Es decir, aquí se proporciona otro tipo de seguro: obligatorio (seguro de salud obligatorio). Por lo tanto, deben considerarse las diferencias entre los dos procedimientos.
Seguro obligatorio | Seguro voluntario |
1. Asume igualdad de oportunidades para recibir asistencia. | 1. Proporciona servicios adicionales que no están cubiertos por un seguro médico obligatorio. |
2. El programa de seguros es desarrollado por el Ministerio de Salud. | 2. Puede ser colectivo e individual. |
3. Asegúrese de financiar los exámenes preventivos de los empleados. | 3. La elección de un paquete de servicios depende de sus necesidades y capacidades financieras. Es decir, tienes libertad de elección. |
En cualquier caso, el seguro médico obligatorio y voluntario le permite obtener la ayuda de especialistas de forma rápida y eficiente. Sin embargo, tendrá que decidir cuánto servicio desea recibir.
En primer lugar, definitivamente debes concluircontrato voluntario de seguro de salud. Solo debe ser por escrito. Existe un cierto formulario para dicho documento, que le proporciona la compañía de seguros. Además, debe contener la siguiente información:
1. El período de validez del documento, así como los nombres de ambas partes: la compañía (en el caso del procedimiento por el equipo) o las iniciales de una persona privada, así como la compañía de seguros.
2. El número de personas a ser cubiertas por el contrato.
3. El procedimiento para hacer las primas de seguro y su monto.
4. Una lista de los servicios que una institución médica debe proporcionar.
5. Responsabilidad de ambas partes en caso de incumplimiento del contrato, así como sus derechos y obligaciones.
Después de concluir este contrato, comienzaactuar de inmediato, a menos que se indique lo contrario. Los participantes en la transacción reciben una póliza de seguro de salud voluntaria. Puede ponerse en contacto con la empresa personalmente o con su liderazgo.
Ahora considera cómo puedesusa el documento. Por lo tanto, se utiliza una póliza de seguro de salud voluntaria cuando ocurre un evento asegurado, según lo dispuesto en el contrato. Si tiene una situación completamente diferente y necesita dicha ayuda que no se prescribió en el documento, entonces tendrá que pagar por servicios adicionales.
Tenga en cuenta que en algunos casos, la prestación de servicios puede ser rechazada, incluso si tiene PDMS. Por ejemplo, si:
1. Antes de firmar el contrato, el cliente había ocultado cierta información sobre su estado de salud.
2. El evento asegurado ocurrió como resultado de alcohol o intoxicación tóxica.
3. La lesión ocurrió como resultado de un cliente que cometió un acto ilegal o intento de suicidio.
En otros casos, puede enviar su póliza de manera segura a la institución a la que está adscrito.
Eso es todo ¡Sé saludable!
