Креирајте резиме у Менаџеру продаје

Многи људи вјерују да се рад специјалисте продаје и нормалног продавца не разликује. Али ово мишљење је погрешно.

Наставите са менаџером продаје, узорци које можете наћи у овом чланку, датиће вам прилику да разумијете како правилно креирати одговарајући документ за себе.

Ми ширимо мит

Чињеница је да су ова два концепта стварнослично. Особа која продаје робу директно, а Специалист имају заједничке показатеље исхода контакту са купцима, и тако даље. Н. Али кандидата за позицију менаџера продаје мора имати много обиман списак професионалних и личних квалитета за правилно обављање задатака.

Сампле ЦВ Салес Манагер ће помоћисаставите компетентну наставу, што је корак ближе раду ваших снова. За савремени приступ продаји много се променило, тако да је професија специјалисте продаје, која је тако дивна на први поглед, и даље прилично релевантна и тражена у свим секторима привреде.

Укратко о узорку резиме менаџера продаје

Од чега почињемо и на шта треба обратити пажњу?

Полазна тачка - писање менаџера за резимепродаја. Узорци састављања таквог документа су прилично разноврсни, али они неће изазвати тешкоће. Текст, табела, листе - изаберите опцију која вам одговара.

Пишите информације о себи без структуре и компетентног подношења - погрешна одлука. Пре свега, требало би да интересујете будућег послодавца.

Све ваше посебне карактеристике требана 1-2 странице. Резиме менаџера продаје (узорак је приказан у наставку) треба да садржи најважније информације, све остало што можете да кажете о себи на интервјуу.

Како одредити фокус?

Фокус вашег животописа ће датимогућност регрутације да схвати да сте вредан стручњак, имате одлично образовање и изузетне професионалне вештине. Све ове податке треба уредити сажето, обраћајући пажњу на конкретне чињенице које ће вам показати најбољу страну.

Ако немате искуства, обратите пажњу на резиме менаџера продаје, чији су узорци представљени у наставку. Узорак бр. 2 помоћи ће у стварању животописа перспективног стручњака.

Стога би требало да идентификујете своје снаге и обратите им максималну пажњу.

Резиме менаџера продаје: узорци

Узорак бр. 1: ЦВ за радно место "менаџера продаје" (са искуством)

ПУНО ИМЕ: Пастусхков Васили Ибрагимовицх

Датум рођења: 09.09.1990

Место становања: Москва, ст. Петак, 7, апт. 6

Телефон: +79000000000

Образовање: 2007-2012, Московски државни универзитет, специјалиста (црвена диплома), Факултет за комерцијални менаџмент.

Искуство:

1. 2012-2013 - помоћник менаџера продаје у ООО Кирим.

Основна задужења:

• Помоћ менаџеру продаје;
• развој базе клијената;
• рад са редовним купцима компаније;
• савјетовање клијената о техничким питањима;
• преговарање с извођачима и закључивање уговора;
• претрага и анализа сродних информација;
• попуњавање образаца за извештавање и анализа одељења продаје.

2. 2013-2015 - менаџер продаје у компанији Ксенон ЛЛЦ.

Основна задужења:

• одржавање кључних купаца компаније;
• ширење базе купаца;
• праћење поштивања уговорних обавеза;
• преговори са колегама.

Језици: Руски (матерњи), украјински (савршено), енглески (са речником).

ПЦ вештине: искусни корисник рачунара, програми МС Ворд, МС Оффице, 1Ц: Ентерприсе база 8.2.

Личне карактеристике: иницијативност, неконфликтност, способност рада у стресним ситуацијама, фокусираност на резултате и тимски рад, аналитички начин размишљања, друштвеност.

Узорак бр. 2: ЦВ за радно место помоћника менаџера (без радног искуства)

ПУНО ИМЕ: Казантсева Анна Георгиевна

Датум рођења: 4. септембра 1993

Место становања: Москва, ст. Лењин, д. 4, апт. шеснаест

Телефон: +79000000000

Образовање: 2010-2015, Московски државни универзитет, магистрирао из „Управљање организацијом“.

Искуство:

1. 2015 - практична обука у ЛЛЦ Оптимус, помоћник менаџера.

Главне одговорности: помоћ менаџеру, рад са примарним документима, извештавање и анализа перформанси предузећа.

Постоји препорука са вежбе.

Језици: Руски (матерњи), енглески (савршено), немачки (са речником).

ПЦ вештине: напредни корисник рачунара, МС Оффице програми, Парус, 1Ц: Ентерприсе.

Личне карактеристике: иницијатива, брзо учење, рад на резултату, неконфликтност, способност рада у стресним ситуацијама, способност брзе обраде велике количине информација, аналитички начин размишљања.