مستشفى لرعاية الطفل: أنواع وميزات

نحن نعلم جميعا أنه في كثير من الأحيان طفل أو طفلالأكبر سنا يمكن أن يصاب بالبرد فجأة ، يصاب بعدوى في روضة أطفال أو مدرسة. ماذا يجب أن يفعل الآباء؟ في هذه الحالة ، من الضروري ترتيب إجازة مرضية لرعاية الطفل لمساعدته على التأقلم مع المرض والقيام بزيارات للأطباء والسيطرة على الأدوية. سنتحدث عن جميع الفروق الدقيقة المرتبطة بهذه الفترة من إعاقتك.

إذا كان عمر الطفل أقل من سبع سنوات

لنبدأ بهذا النوع من الرعاية في المستشفىطفل. يمكن منح هذه الإجازة القسرية لكل من الأم والأب والأقارب الآخرين والممثلين القانونيين للطفل طوال فترة علاجه. يمكن إجراء العلاج بإحدى طريقتين:

• علاج المرضى الخارجيين. يتم في المنزل مع زيارة دورية لمؤسسة طبية.
• علاج المرضى الداخليين. الإقامة المشتركة لشخص بالغ مع طفل في مؤسسة طبية (بما في ذلك في مستشفى قائم على عيادة الأطفال) طوال فترة العلاج.

في الوقت نفسه ، لا يمكن أن يكون وقت الرعاية في المستشفى (الطفل مريضًا في هذه الحالة) في السنة أطول:

• 60 يوم.
• 90 يومًا - إذا كان علاج الأمراض المدرجة في قائمة وزارة الصحة والتنمية الاجتماعية رقم 84 ، التي تم اعتمادها في عام 2008 ، لا يزال قيد المعالجة.

إذا كان الوالد أو قريبًا أو قانونيًاإذا كان صاحب العمل مؤمنًا من قبل صاحب العمل (أو هيئة FSS) في نظام التأمين الاجتماعي الإجباري ، فسيتم حساب استحقاق التأمين أثناء استحقاق العمل الجبري.

إذا كان الطفل أكبر من سبع سنوات

مستشفى رعاية الطفل - كم عمر؟ يمكن إصدار الورقة قبل بلوغ سن 18 سنة.

يحق لكل من الوالدين والأقارب الآخرين والممثلين القانونيين لطفل من 7-15 سنة فتح إجازة مرضية للرعاية في حالة المرض ، ولكن من النوع المختصر فقط:

• حتى 15 يوم. هذا هو الموعد النهائي لكل فترة رعاية عند علاج الطفل في كل من العيادات الخارجية والمرضى الداخليين.
• حتى 45 يوم. هذا هو الحد الأقصى لعدد الإجازات المرضية للطفل في السنة التقويمية.

إذا كان عمر المراهق أكبر من 15 عامًا ، فيمكن للأقارب والممثلين القانونيين ترتيب إجازة مرضية لرعايتهم لمدة 3 أيام (يمكن تمديد الفترة حتى 7 أيام وفقًا لحكم الاستشارة الطبية).

نلفت انتباهك أيضًا إلى حقيقة أن التواريخ المحددة لإطلاق الوالدين من العمل يمكن تمديدها حتى يتعافى الطفل في حالة أخرى - عند اجتياز لجنة طبية.

إجازة مرضية استثنائية

في ترتيب خاص ، يتم حساب أيام الإجازة المرضية لرعاية الطفل أثناء العلاج:

• الأطفال المعاقون.
• مصاب بفيروس نقص المناعة البشرية.
• مع المضاعفات الناجمة عن إدخال اللقاح.
• مع إشعاع الأطفال وأمراض الأورام.
• في حالة الحجر الصحي في مؤسسة تعليمية ما قبل المدرسة.

متى تكون إجازة المرض مفتوحة؟

في أي الحالات يمكن إصدار إجازة مرضية لرعاية الطفل لأب أو أم أو أقارب آخرين؟ هذه هي الحالات التالية:

• مرض حاد تم تشخيصه عند الطفل.
• تفاقم المرض المزمن.
• ضرورة التخفيف من حالة الطفل المريض بعدد من التدخلات الطبية.
• الأنشطة الطبية المتعلقة باستعادة أو تحسين صحة الأطفال.

حتى قبل عام 2014 ، اقتصر فتح إجازة مرضية من قبل أحد الوالدين ، وكذلك دفع استحقاق التأمين المؤهل ، على الخيار الأول من الخيارين المذكورين فقط.

على الرغم من أن درجة العلاقة لا تزال مذكورة فيالمجال المناسب من الوثيقة ، هذه الحقيقة ليست حاسمة. أيضا ، لا يُطلب من الشخص البالغ الذي لديه إجازة مرضية لرعاية الطفل أن يعيش مع هذا الأخير.

ودقيقة أخرى. إذا كانت هناك حاجة ، يمكن للعديد من أفراد الأسرة أن يأخذوا هذا الفصل بالتناوب ، ولكن خلال فترة العلاج.

متى لا تصدر شهادة الإعاقة؟

لا يفتح مستشفى رعاية الأطفال في الحالات التالية:

1. إذا كان عمر المراهق أكثر من 15 سنة وهو يخضع للعلاج في المستشفى.
2. الخضوع للعلاج من مرض مزمن في مرحلة المغفرة.
3. تم منح الكبار بالفعل إحدى الإجازات(وفقًا لقانون العمل في الاتحاد الروسي) - إجازة أمومة مدفوعة سنويًا بدون راتب. وينطبق الشيء نفسه على الإجازة المرضية في إجازة رعاية الطفل. ولكن في الحالة الأخيرة ، هناك استثناء ممكن - إذا كانت الأم تؤدي العمل في المنزل ، فإنها تعمل في وظيفة بدوام جزئي.

من يصدر شهادة الإعاقة؟

لتصميم مثل هذه الإجازة المرضية ، يجب عليك الاتصال بـ:

• في حالة العلاج الخارجي في العيادة - مباشرة إلى أخصائي العلاج. يمكن أن يكون طبيب أطفال محلي وطبيب ضيق.
• في حالة علاج المرضى الداخليين - من قبل الطبيب المعالج الرئيسيطبيب. ولكن هنا لا تصدر الإجازة المرضية إلا عندما يكون قريبه في المستشفى على مدار الساعة مع الطفل ، تقدم له الرعاية. إذا تم العلاج في مستشفى نهاري ، فسيبقى البالغ هناك طوال الوقت أثناء الخضوع للعلاج لمريض صغير.

ترتيب التسجيل

بالحديث عن رعاية المستشفى لطفل يبلغ من العمر 7 سنوات وعمر مختلف ، من الضروري أيضًا تحديد السمات الهامة لتصميمه:

• يتم فتح شهادة الإعاقة من قبل الطبيب في أول زيارة. ليس من الممكن وضع مثل هذه الوثيقة بأثر رجعي!
• تُمنح إجازة مرضية للبالغين العاملين الذين يخضعون للتأمين الاجتماعي الإجباري بسبب عجزهم المؤقت عن العمل.
• يمكن أيضًا للشخص المسجل في خدمة التوظيف كعاطل أن يضع وثيقة.
• لا يتم إصدار هذه الإجازة المرضية للرعاية للمواطنين العاطلين عن العمل والطلاب والطلاب والأقارب والمتقاعدين.
• عند التقدم للحصول على شهادة الإعاقةيجب على الشخص المؤمن عليه أن يكون له حضور شخصي - سواء عند زيارة العيادة ، أو عند الاتصال بالطبيب في المنزل. عندما يتم إغلاق الإجازة المرضية أو تمديدها ، تستمر نفس الحالة.
• بعد تعبئة شهادة عدم الأهلية للعملصدر لشخص بالغ. يجب إحضار الوثيقة إلى الموعد التالي لإغلاق أو تمديد الإجازة المرضية. لاحظ أنك في هذه الحالة تكون مسؤولاً عن تلف المستند أو فقده.
• هناك خيار آخر. بعد التنفيذ ، تظل الوثيقة مخزنة مع الطبيب ، ويتم إصدار الشخص البالغ الرعاية فقط في وقت خروج الطفل.
• للحصول على شهادة إجازة مرضية ،يجب على المؤمن عليه أن يقدم للطبيب شهادة ميلاد الطفل ، وسياسة MHI الخاصة به ، بالإضافة إلى وثيقة الهوية الخاصة به. في هذه الحالة ، ليس من الضروري تأكيد درجة العلاقة.
• يمكن إصدار العديد من الأوراق في وقت واحد.الإعاقة - عندما يعمل شخص بالغ في وقت واحد مع اثنين أو أكثر من أصحاب العمل. ولكن فقط إذا عمل بهذه الطريقة لمدة سنتين أو أكثر. علاوة على ذلك ، يمكن إجراء هذا النوع من العمل في فترة معينة مع أصحاب العمل الآخرين.

إذا مرض طفلان (أو أكثر)

إذا كان لدى الأسرة العديد من الأطفال ، فهذا رائعاحتمالية إصابتهم بالمرض في نفس الوقت ، أو انتقال العدوى من طفل إلى آخر. ما هو الوضع مع رعاية المستشفى في هذه الحالة؟

فكر في الخيارات:

1. إذا مرض طفلان في الأسرة في نفس الوقت ، فإن الشخص البالغ الذي يرعى الأطفال يتلقى ورقة واحدة من الإعاقة.
2. إذا مرض أكثر من طفلين في عائلة في نفس الوقت ، فسيتم إصدار شهادتي إجازة مرضية.
3. إذا تمكن الطفل الثاني من الإصابة أثناء مرض الطفل الأول ، يتم تمديد شهادة الإعاقة الخاصة بالبالغين حتى يوم الشفاء من كلا الطفلين.
4. إذا مرض العديد من الأطفال في الأسرة دفعة واحدة ، ثميمكن للأقارب المرضى التقدم بطلب للحصول على إجازة مرضية. هنا ، في كل وثيقة ، يمكن إدخال طفل واحد (بحد أقصى) طفلان.

كيف يتم تعويض الإجازة المرضية؟

مدفوعات التأمين يدفعها صاحب العمل أوصندوق التأمينات الاجتماعية طوال فترة العجز عن العمل المشار إليها في شهادة الإجازة المرضية لرعاية الطفل. لذلك ، من المستحسن تحديد تشريعات هذه الفترة الزمنية. يعتمد ذلك على عمر المريض - انظر الجدول.

الآن النظر في حالات خاصة.

حالات استثنائية لرعاية التمريض

دعونا ننتقل إلى شهادات الإجازات المرضية الخاصة لرعاية الأطفال.

والآن لسداد مؤقتالإعاقة في حالات خاصة. بموجب القانون الاتحادي رقم 255 (المعتمد في عام 2006) ، يحق للوالد أو أحد الأقارب الحصول على إعانة تأمين لجميع الأيام التي يقضيها في رعاية المستشفى الاستثنائية.

استكمال شهادة عدم الأهلية للعمل

فكر في الشروط العامة لملء الوثيقة:

• يمكن ملء الورقة يدويًا بأحرف كبيرة باستخدام شعرة سوداء أو هلام أو قلم حبر.
• يجوز أيضًا التعبئة بمساعدة أجهزة طباعة خاصة - على سبيل المثال ، طابعة.
• التصحيحات ممنوعة! بدلاً من المستند التالف ، يتم ملء نسخته مرة أخرى.
• يجب وضع جميع السجلات في المساحة المخصصة لها.
• تتم كتابة كل حقل دون فجوات ، بدقة من الخلية الأولى.
• لا يجب أن تتجاوز الحروف والأرقام والرموز الأخرى حدود الحقول ، تعبر حدودها ، تلامس بعضها البعض.

الأقسام المطلوبة للتعبئة:

1. تاريخ المسألة.
2. اسم المنشأة الطبية.
3. بيانات الكبار - الاسم الكامل ومكان العمل والجنس وتاريخ الميلاد.
4. رمز يشير إلى سبب هذه الإعاقة.
5. عمر الطفل (الأطفال).
6. رمز يشير إلى درجة العلاقة.
7. لقب واسم ورعاية الطفل المريض (الأطفال).
8. فترة الإعاقة المؤقتة للكبار.
9. معلومات عن الطبيب المعالج.
10. التاريخ الذي يجب أن يبدأ فيه البالغ العمل.

لذا فقد كرسناك كل التفاصيل الدقيقة للافتتاحإجازة مرضية لرعاية طفل مريض. الوثيقة مهمة من حيث أنها لا تحرر شخصًا بالغًا من العمل فحسب ، بل تسمح له أيضًا بالحصول على إعانة تأمين لفترة العجز عن العمل.